Kuvaus

Haemme nyt Oulun yliopiston Luonnontieteelliseen tiedekuntaan, Maantieteen tutkimusyksikköön

Yliopisto-opettajaa määräaikaiseen työsuhteeseen 31.12.2025 asti.

Oulun yliopiston https://www.oulu.fi/fi/yliopisto/tiedekunnat-ja-yksikot/luonnontieteellinen-tiedekunta/maantiede tehdään monipuolista ja kansainvälisesti arvostettua tutkimusta. Yksikössä työskentelee 45 henkilöä erilaisissa tutkimukseen ja opetukseen liittyvissä tehtävissä. Maantieteen yksikkö sijoittui edellisessä kansainvälisessä tutkimuksen arvioinnissa (Research Assessment Exercise 2020) parhaaseen arviointiluokkaan (“outstanding”). Maantieteen tutkinto-ohjelma tarjoaa monipuolista tutkimusperusteista opetusta viidellä erikoistumisalalla: aluekehitys ja aluepolitiikka, geoinformatiikka, kulttuurimaantiede, luonnonmaantiede ja matkailumaantiede. Vuosittain maantieteeseen valitaan 45 uutta opiskelijaa.

Työtehtävät
Työsuhde on osa koulutuksen kehittämisprojektia, jonka tarkoituksena on kehittää maantieteen tutkinto-ohjelman työelämärelevenssia. Projektin tavoitteena on lisätä tutkinto-ohjelman työelämäyhteyksiä ja hyödyntää tätä opiskelijoiden ohjauksessa ja opetussuunnitelman kehittämisessä.

Tehtävänäsi on

– koordinoida ja toteuttaa yllämainittua projektia
– osallistua opetussuunnitelman kehittämistyöhön projektin pohjalta
– osallistua muuhun tutkinto-ohjelman toimintaan erilaisissa vastuutehtävissä

Mitä tarjoamme?
– Tuen asiantuntevalta ja työhönsä sitoutuneelta tiimiltä, jossa pääset kehittymään ja jakamaan asiantuntemustasi.
– Liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja (ePassi). https://www.oulu.fi/fi/yliopisto/toihin-yliopistoon/henkilostoedut.
– Ison organisaation tarjoamat kehitys- ja uramahdollisuudet.
– Merkityksellisen työn ja toimintakulttuurin, jossa sinulla on vapauksia työn ja muun elämän yhteensovittamiseen. https://www.oulu.fi/fi/yliopisto/toihin-yliopistoon.

Mitä etsimme?
Odotamme sinulta

– vähintään ylempää korkeakoulututkintoa maantieteen alalta
– pedagogista koulutusta sekä vahvaa motivaatiota opetuksen kehittämiseen
– kokemusta opetustoiminnan kehittämisestä
– monipuolista perehtyneisyyttä maantieteen ilmiöihin
– erinomaista suomen ja englannin kielen taitoa
– hyviä vuorovaikutus- ja ryhmätyötaitoja

Lisäksi katsomme eduksi:

– Oulun yliopiston maantieteen tutkinto-ohjelman hyvän tuntemuksen
– opettajan pedagogisen pätevyyden tai yliopistopedagogiset opinnot (vähintään 25 op)
– kyvyn monimuotoiseen ja joustavaan työskentelyyn.
– kokemusta yliopistoyhteisöllisistä tehtävistä
– perehtyneisyyden digipedagogiikkaan

Palkkaus
Tehtävä on määräaikainen 1.1.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan 31.12.2025 saakka.

Tehtävä sijoittuu yliopiston palkkausjärjestelmän opetus- ja tutkimushenkilöstön vaativuustasolle 5. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Palkka vastaavissa tehtävissä on tyypillisesti 3700-4000 €/kk. Tehtävässä sovelletaan 6 kuukauden koeaikaa.

Kuinka hakea?
Jos kiinnostuit, lähetäthän hakemuksen rekrytointijärjestelmän kautta viimeistään 8.12.2024. Liitä hakemukseen mukaan:

– Saatekirje, jossa lyhyesti perustelet koulutuksesi ja osaamisesi sopivuutta tehtävään (enintään kahden sivun pituinen; sisällytä mukaan kahden suosittelijan yhteystiedot).
– Ansioluettelo (https://tenk.fi/fi/ohjeet-ja-aineistot/tutkijan-ansioluettelomalli).
– Opetusportfolio, joka sisältää seuraavat otsikoidut kohdat: – Opetusfilosofia ja opetusmenetelmät
– Opetuskokemus ja opetuksen kehittäminen
– Oppimateriaalin tuottaminen
– Ammatillinen kehitys opettajana
– Opetuksesta saatu palaute (opiskelija-arviot, vertaisarvioit, palkinnot ja hyväksytyt opetusnäytteet)
– Tavoitteet ja kehittymissuunnitelmat opettamisessa

Tehtävään parhaiten soveltuvat hakijat kutsutaan haastatteluun etäyhteydellä tai kasvokkain. Tulemme olemaan yhteydessä kaikkiin hakijoihin hakuprosessin aikana.

Lisätietoja
Jäikö jokin arveluttamaan? Ota yhteyttä: Professori Jan Hjort, jan.hjort@oulu.fi, +358 (0) 29 448 1704 tai yliopistolehtori Sanna Varanka, sanna.varanka@oulu.fi, +358 (0) 50 3092344.

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

Tagged as: