Kuvaus

Haluatko auttaa lapsia onnistumaan ja kokemaan osallisuutta?
Haemme nyt varhaiskasvatuksen erityisopettajia varhaiskasvatusyksiköihin eri puolille Helsinkiä!

Yksikön oma erityispedagoginen asiantuntija
Yksikön varhaiskasvatuksen erityisopettajana eli yksikön veona toimit varhaiskasvatusyksikön erityispedagogisena asiantuntijana.
Tuet omalla osaamisellasi ryhmien toimintaa ja lasten yksilöllisiä tarpeita. Toimit päiväkodin johtajan työparina tuen asioiden suunnittelussa ja tuet pedagogista johtamista erityispedagogisella osaamisellasi.
Yksikön veo työskentelee pääsääntöisesti lapsiryhmissä. Työssä tuet henkilöstöä mm. tuen tarpeiden tunnistamisessa sekä tuen suunnittelussa, toteuttamisessa ja annetun tuen arvioimisessa. Työtä voi tehdä monin eri tavoin ja työ muokkautuu joustavasti lasten ja ryhmien tarpeiden mukaan.

Työpäiviisi kuuluu muun muassa:
-yhteisopettajatyöskentelyä lapsiryhmässä
-pedagogisten tuen muotojen mallintamista kuten kuvatuen käyttöä siirtymätilanteissa
-lapsikohtaista ohjaamista tai leikin tukemista
-konsultointia tiimipalavereihin osallistumalla

Vaikuttavaa työtä yhteistyössä
Huoltajien kanssa tehtävä yhteistyö on tärkeä osa työtäsi.
Muita keskeisiä kumppaneitasi ovat alueen kiertävä varhaiskasvatuksen erityisopettaja ja suomi toisena kielenä -opettaja.
Lisäksi teet yhteistyötä monialaisen verkoston kanssa, johon kuuluvat muun muassa lapsiperheiden eri palvelut ja terveydenhuollon ammattilaiset.

Veo-verkosto ja pedagogisia materiaaleja oman työn tukena
Meillä pääset osaksi koko kaupungin veo-yhteisöä liittymällä veojen omalle Teams-kanavalle. Tapaamme toisiamme säännöllisesti järjestettävissä pop up -tilaisuuksissa, joihin voi tulla keskustelemaan tukeen ja veon työhön liittyvistä asioista.
Lisäksi saat käyttöösi Opehuoneeseen kootut laadukkaat pedagogiset materiaalit ja työkalut.

Myös integroidun erityisryhmän veo tehtäviä tulossa hakuun
Aseta hakuvahti Avoimet työpaikat -sivustolla – julkaisemme loput Helsingin varhaiskasvatuksen erityisopettajien tehtävät myöhemmin keväällä!

Miksi töihin meille?

Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten tukea työmatkoihin ja jopa 400 euron kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointiedun. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille

Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään, jonka lisäksi olet suorittanut erityisopetuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista säädetään valtioneuvoston asetuksella; tai sinulla on kasvatustieteen maisterin tutkinto ja pääaineena erityispedagogiikka
(varhaiserityisopettajan koulutus).

Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Aloittaessasi vakituisen työsuhteen varhaiskasvatuksen erityisopettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2025 tarjoamme sinulle 2000 euron kannustuspalkkion. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä


Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat

Tagit: