Kuvaus
Oletko sinä etsimämme ammattilainen, joka haluaa varhaiskasvatustiimin jäsenenä olla mukana suunnittelemassa ja toteuttamassa lapsiryhmän kasvun ja oppimisen tukea? Odotamme sinulta rohkeutta toimia avustamisen ammattilaisena osana tiimin työskentelyä.
Kotkan varhaiskasvatuksessa on esiopetus mukaan luettuna noin 1750 lasta. Varhaiskasvatuksessa kannustamme hyvän huomaavaan pedagogiikkaan sekä lapsia liikkuvaan elämäntapaan. Haemme joukkoomme ammattilaista, jonka työssä näkyvät sitoutuneisuus, sensitiivinen vuorovaikutus, arvostava kasvatusyhteistyö sekä myönteinen ajattelu. Arjessa nämä ominaisuudet pääsevät oikeuksiin lasten ohjaamisessa, heidän vuorovaikutuksensa, kommunikaation ja omatoimisuuden tukemisessa sekä kasvattajien välisessä yhteistyössä. Kasvun ja oppimisen tuen toteuttamiseen tarvitaan erityispedagogista, kehityspsykologista sekä oppimisen vaikeuksiin liittyvää perustietoa. Kotkan varhaiskasvatuksessa varhaiskasvatuksen ohjaajat työskentelevät ryhmä tai henkilökohtaisen ohjaajan tehtävissä.
Etsimme varhaiskasvatuksen ohjaajaa, jolla on vähintään koulukäynninohjaajan tutkinto tai muu vastaava tutkinto. Lähihoitajatutkinto, lääkehoito-osaaminen ja tukiviittomien hallinta katsotaan eduksi.
Tehtävässä edellytetään tartuntalain 55§:n mukaista terveydentilan selvitystä hengityselinten tuberkuloosista. Tuberkuloosikysely tehdään hakijalle jo hakuvaiheessa. Tuberkuloosikyselynä käytettään Työterveyslaitoksen laatimaa kyselyä ja tulkintaohjetta.
Tehtävää haetaan ensisijaisesti kirjautumalla rekrytointijärjestelmään. Apua hakemuksen jättämiseen saat numerosta 040 352 4737 (ma-pe klo 7-14). Paperihakemus ja CV on mahdollista lähettää osoitteeseen Kotkan kaupunki, Kirjaamo, PL 205, 48101 KOTKA.
Tehtävässä sovelletaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Tutkinto- ja työtodistukset sekä CV pyydetään haastatteluun kutsutuilta. Haastattelut toteutetaan 2.5.2025. Tehtävään valitun on ennen valinnan vahvistamista esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen ote.
Mitä tarjoamme sinulle
Kotkan kaupungin arvot, reiluus, rohkeus ja rakkaus, ovat meille tärkeitä ja ne ohjaavat kaikkea toimintaamme. Arvostamme työntekijöidemme osaamista ja huolehdimme ja ylläpidämme sitä tarjoamalla jatkuvasti mahdollisuuksia opiskeluun ja lisäkoulutukseen. Panostamme myös monipuolisesti henkilöstön perehdyttämiseen, hyvinvointiin ja työkyvyn ylläpitoon sekä esihenkilöiden osaamiseen.
Kotkan kaupungin henkilöstökortilla voit lounastaa edullisesti lukuisissa alueen ravintoloissa. Sillä saat myös erilaisia etuja monista paikallisista yrityksistä ja liikunta- ja kulttuuripalveluista.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat