Kuvaus
Metsäkankaan päiväkodin toiminnan keskiössä on lapsen hyvinvointi. Lähtökohtanamme on positiivinen ajattelu sekä vahvuuksien ja hyvän huomaaminen. Jos sinullakin on positiivinen työote ja haluat olla osana innostavaa ja kehittävää työyhteisöä, niin tule meille Mettikselle!
Meille on tärkeää myönteinen asenteesi ja innostuksesi työtä kohtaan sekä halusi kehittyä ammatissasi. Hyvät vuorovaikutus- ja tiimityötaitosi tukevat Mettiksen turvallista ja lämminhenkistä kasvuympäristöä. Toimimme päivittäin pienryhmissä ja liikumme luonnissa viikoittain huomioiden kestävän elämäntavan; välitä, vaikuta, viihdy ja voi hyvin.
Kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain varhaiskasvatuksen lastenhoitajan kelpoisuus.
Merkitse hakemukseesi kelpoisuutesi. Alkuperäiset todistukset katsotaan mahdollisessa haastattelussa. Tehtävään valittavan on esitettävä Lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain 504/2002 mukainen rikostaustaote ennen tehtävän vastaanottamista. Koeaika on 3 kuukautta. Tehtävään valittavalta voidaan pyytää huumausainetestiä koskeva todistus. Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Hakemukset Kuntarekry.fi -järjestelmän kautta viimeistään 19.12.2024 klo 15.
Tervetuloa tutustumaan työntekijöidemme arkeen. Tällaista on olla töissä Lahden kaupungilla!
https://www.lahti.fi/tyo-ja-yrittaminen/lahti-tyonantajana/tyontekijatarinoita/
Lahden kaupunki on vastuullinen työnantaja, joka tarjoaa työntekijöilleen monipuolisesti henkilöstöetuja. Käytössäsi on hyvinvoinnin tukemiseen virike-, hieronta- ja terveysetu. Lisäksi olet oikeutettu paikallisliikenteen työsuhdematkalippuun ja sovittuihin lounasetuihin.
Varhaiskasvatus kuuluu sivistyksen palvelualueelle, joka vastaa opetus-, kasvatus-, liikunta- ja kulttuuripalveluiden järjestämisestä ja koko palvelualueen kehittämisestä. Sivistyksen palvelualue on uudistuva, osaamista arvostava ja aktiivinen yhteistyökumppani.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
