Kuvaus
Koetko paloa ammatillisiin haasteisiin ja kiinnostaviin, vaihtuviin tilanteisiin?
Tule sosiaalityöntekijäksi Kanta-Hämeeseen lastensuojelun avohuoltoon.
Meillä on vuoden 2025 alkaessa avoinna kaksi (2) sosiaalityöntekijän vakituista virkaa Kanta-Hämeen lastensuojelun avohuollossa, ensisijaisena toimipisteenä Hämeenlinna.
Lastensuojelun avohuoltoa toteutetaan koko hyvinvointialueella asiakaslähtöisesti ja joustavasti, joten työhön sisältyy vaihtelevasti myös liikkumista eri puolilla maakuntaa. Toisen haettavana olevan sosiaalityöntekijän vastuualueeseen sisältyy merkittävä määrä Riihimäen seudun asiakkaita.
Lastensuojelun sosiaalityö on merkityksellistä, mielenkiintoista ja tavoitteellista työtä. Se sisältää vaihtelevasti lapsi- ja perhekohtaista työskentelyä, tukitoimien järjestämistä, kiireellisen sijoituksen taikka huostaanoton tekemistä, asiakkuuden kokonaisuuden koordinointia sekä työn kehittämistä.
Olemme Kanta-Hämeen lastensuojelussa edelläkävijöitä systeemisen mallin mukaisessa työskentelyssä. Sosiaalityöntekijä tekee töitä osana moniammatillista tiimiä. Käytössämme on lastensuojelun oma perheterapeutti, joka osallistuu systeemisiin viikkokokouksiin ja tukee asiakastyössä. Käytössämme on myös oman organisaatiomme lakimiehen lastensuojelun asiantuntemus.
Johtavat sosiaalityöntekijämme toimivat tiimeissä konsultoivina sosiaalityöntekijöinä. Systeemisen mallin mukainen työskentely ei tietenkään ole pelkkiä kokouksia, vaan se on koko työskentelymme punainen lanka.
Moniammatillinen tiimityö on lisännyt työhyvinvointiamme. Tiimin tukiessa kenenkään ei tarvitse jäädä selvittämään tai ratkaisemaan asioita yksin, vaan työpari ja apu löytyy omasta tai naapurin tiimistä. Tiimeillä on työnohjaus kerran kuukaudessa ja yksilötyönohjausta järjestyy tarvittaessa. Työpaikallamme on hyvä yhteishenki, joka näkyy ja kuuluu. Työnantajamme on kehittämismyönteinen ja suhtautuu positiivisesti työntekijöiden kouluttautumiseen.
Virat sijoittuvat tiimiin, jossa on kolme sosiaalityöntekijää sekä sosiaaliohjaaja ja kaksi perhetyöntekijää. Tiimien työtilat sijaitsevat valoisassa ja viihtyisässä toimistossa paraatipaikalla Hämeenlinnan keskustassa aivan rautatieaseman vieressä. Asiakkaiden tapaamiset hoituvat erillisissä tapaamishuoneissa.
Sosiaalityöntekijöillä on mahdollisuus tehdä etätöitä 2 pv/vko ja julkisilla kuljettaessa työmatkoilla työskentelyn pystyy sisällyttämään työaikaan. Työntekijöidemme käytettävissä on yhteiskäyttöautoja työajoihin ja lisäksi työntekijöillä on oman auton käyttöoikeus tarvittaessa. Oman auton voit parkkeerata veloituksetta toimistomme läheisyydessä olevilla parkkipaikoilla tai pysäköintihallissa.
Pätevyysvaatimuksena on laillistetun sosiaalityöntekijän pätevyys. Pätevien hakijoiden puuttuessa tehtäviin voidaan valita sosiaalityön opiskelija, joka on suorittanut perus- ja aineopinnot sekä käytännön harjoittelun. Valittavan on esitettävä nähtäväksi lain lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (504/2002) mukainen rikostaustaote.
Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutustaitoja, kykyä toimia moniammatillisessa tiimissä sekä taitoa hallita kokonaisuuksia. Tarjoamme sinulle timanttisen tiimin ja kattavan perehdytyksen.
Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen 4.12.2024 klo 15.00 mennessä. Hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta.
Tehtäväkohtainen palkka on 4285,32 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 3 % tai 8 %. Opintojen loppuvaiheessa oleville tarjoamme yhden kuukauden palkallisen graduvapaan. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä.
Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja:
– Lounasetu
– Työmatkaetu
– Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex
– Työterveys Terveystalossa
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
