Kuvaus

TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN – SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON

”Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!”

HAEMME 25.6.2025 MENNESSÄ VAKITUISEEN VIRKAAN

Sosiaaliohjaajaa

Lastensuojeluun pohjoiselle alueelle 1.8.2025 alkaen

Tehtävänkuvaus

Sosiaaliohjaajan tehtäviin sisältyvät toimiminen sosiaalityöntekijän työparina lastensuojelun avo- ja sijaishuollossa sekä lastensuojelun palvelutarpeen arvioinneissa. Sosiaaliohjaaja toteuttaa tehostetun perhetyön, sosiaaliohjauksen ja ammatillisen tukihenkilön palvelua. Lisäksi sosiaaliohjaaja toimii osana pohjoisen alueen palvelutarpeenarviointi-tiimiä, jossa vastaanotetaan ja käsitellään sosiaalihuoltolain ja lastensuojelulain mukaisia yhteydenottoja ja ilmoituksia.

Työ edellyttää:

– asiakasta arvostavaa työskentelyotetta
– kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja sopeutumista muuttuviin tilanteisiin
– hyviä valmiuksia pari-, tiimi- ja verkostotyöhön
– hyviä vuorovaikutustaitoja sekä hyvää kirjallista ilmaisukykyä

Eduksi katsotaan työkokemus sosiaaliohjauksesta, lastensuojelusta ja lapsiperheissä tehtävästä työstä. Työtehtävien hoitaminen edellyttää ajokorttia. Tarjoamme mahdollisuuden työnohjaukseen. Meillä on mahdollisuus tehdä sopimuksen mukaan etätöitä.

Työyhteisön esittely

Pohjoisen alueen lastensuojelussa työskennellään Juuan, Lieksan ja Nurmeksen alueilla. Tämän viran toimipiste sijoittuu Lieksaan. Tiimiin kuuluvat johtava sosiaalityöntekijä, sosiaalityöntekijöitä, sosiaaliohjaajia ja ohjaajia.

Kelpoisuusehdot

Sosiaaliohjaajalta odotamme sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistusta tai lupaa toimia sosionomin tehtävissä.

Palkkaus ja edut

Tehtäväkohtainen palkka on 3242,09 e/kk.

Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).

Siunsotelaisille on tarjolla erilaisia työsuhde-etuja, kuten

– työsuhdepolkupyörä
– ePassi liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuna
– lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
– lisäksi useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja
– tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella

Lisätiedot

Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.

Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä rikosrekisteriote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi 504/2002). Tehtävässä on koeaika 6 kuukautta.

Lisätietoja antaa johtava sosiaalityöntekijä Kaisu Kaverinen, puh. 013 330 5400

Tehtävään haetaan sähköisesti.

Joensuussa 10.6.2025

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

Tagit: