Kuvaus
Tule tekemään kanssamme tulevaisuuden Järvenpäätä! Rakennamme sujuvaa arkea 1 600 ammattilaisen voimin. Täällä kaikilla on mahdollisuus oppia ja kehittää omaa työtään. Me Järvenpäässä innostumme valmentavasta työotteesta, yhteisöohjautuvuudesta, oppimisen mahdollisuuksista sekä joustavasta työkulttuurista.
Haluatko olla keskeisessä roolissa kehittämässä ja edistämässä perusopetusta? Hienoa! Tule Järvenpäähän innostumaan perusopetuksen kehittämisestä ja arjen sujuvuudesta.
Haemme perusopetuksen palvelupäällikköä Järvenpään kaupungille. Perusopetuksen palvelupäällikkönä toimit monipuolisessa ja vastuullisessa tehtävässä, jossa tuet koulujen toimintaa, kehität perusopetusta ja varmistat sen laadukkuuden. Lisäksi toimit rehtoreiden esihenkilönä ja vastaat koulujen arjen sujuvuudesta. Järvenpäässä perusopetusta tarjoavat viisi alakoulua, yksi yläkoulu ja kolme yhtenäiskoulua.
Tärkeimmät tehtävät ja vastuualueet
– Toimit rehtoreiden lähiesihenkilönä ja tuet koulujen sujuvaa arkea.
– Vastaat perusopetuksen vuosittaisista prosesseista, kuten lukuvuosisuunnittelun valmistelusta sekä osallistut palveluverkkosuunnitteluun.
– Edustat perusopetusta kaupungin työryhmissä ja varmistat yhteistyökäytännöt. Olet osa opetuksen avainalueen johtoryhmää.
– Tuet esi- ja alkuopetuksen yhteistyötä ja varmistat lapsille sujuvan ja eheän opinpolun varhaiskasvatuksesta perusopetukseen. Samalla kehität toimintamalleja, jotka tukevat siirtymää toiselle asteelle.
– Seuraat opetusalan valtakunnallista kehitystä ja tuot parhaat käytännöt opetuksen toiminnan parantamiseksi.
Miksi tulisit meille Järvenpäähän?
– Järvenpää on kasvava ja innovatiivinen kaupunki, jossa rohkeasti kehitetään tulevaisuuden ratkaisuja
– Tehtävä on uusi ja näin pääset rakentamaan uutta tehtävänkuvaa ja vaikuttamaan sen muotoutumiseen
– Saat varhaiskasvatuksen palvelupäälliköstä kollegan ja sparraajan itsellesi
– Tarjoamme Sinulle monipuolisen ja merkityksellisen tehtävän kehittyvässä kaupunkiorganisaatiossamme
– Tarjoamme sinulle [kehittämismyönteisen ja dynaamisen](https://www.jarvenpaamedia.fi/jarvenpaatarina/ihmisen-kokoisessa-jarvenpaassa-tyoskennellaan-yhtena-joukkueena) työpaikan, jossa voit kasvaa ja kehittyä johtajana.
– Teemme töitä joustavasti hybridityömallilla. Käytössämme ovat toimivat ja viihtyisät vastavalmistuneet toimitilat Järvenpään ydinkeskustassa.
Työsi tukena on yhteen hiileen puhaltava opetuksen hallinnon tiimi, opetusjohtaja esihenkilönäsi, varhaiskasvatuksen hallinto ja johto sekä palvelualueen asiantuntijat. Lisäksi saat vahvan kaupunkitasoisen tuen HR:stä, taloudesta, hankinnoista, viestinnästä, ICT:stä sekä päätöksenteon tuesta.
Odotamme sinulta
Virassa menestyminen edellyttää kykyä hahmottaa laajoja kokonaisuuksia kaupunkistrategian, lakien ja asetusten muuttuvassa toimintaympäristössä. Edellytämme opetusalan johtamiskokemusta; olet esimerkiksi toiminut rehtorina tai opetukseen liittyvässä hallinnollisessa roolissa. Sinulla on vahvaa kokemusta ja osaamista perusopetuksesta sekä näyttöä opetuksen ja sen johtamisen kehittämisestä. Koet [yhteisöohjautuvuuden toimintaperiaatteet](https://www.jarvenpaa.fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/jarvenpaa-tietoa/kaupungin-henkilosto-ja-johtaminen/monimuotoinen-itse-ja-yhteisoohjautuvuus) omaksesi. Sinulla on innostava ja rohkea työote, vahvat viestintä- ja vuorovaikutustaidot sekä kyky ennakoida tulevaa.
Haluatko kuulla lisää?
Käytämme tässä rekrytoinnissa anonyymiä rekrytointia. Työhakemuksesta piilotetaan ensimmäisessä käsittelyvaiheessa hakijan henkilökohtaiset tiedot sekä liitetiedostot. Rekrytoiva esihenkilö valitsee haastatteluun kutsuttavat hakijat osaamisen, koulutuksen ja työkokemuksen perusteella. Anonymiteetti puretaan haastattelukutsujen lähettämisen jälkeen, minkä jälkeen rekrytointiprosessi jatkuu normaalisti.
Lisätietoja voit tehtävästä kysyä hr@jarvenpaa.fi
Tartu rohkeasti tähän mahdollisuuteen! Hakuaika päättyy 17.4.2025 klo 15. Jätä hakemuksesi sähköisesti Järvenpään kaupungin rekrytointijärjestelmän kautta. Suunniteltu haastattelupäivä on 5.5.2025.
Kelpoisuusvaatimukset
Viran kelpoisuusvaatimuksena on ylempi korkeakoulututkinto
Palvelussuhteen ehdot
– Virkasuhde on vakituinen alkaen 1.8.2025
– Sopimusala KVTES
– Tehtäväkohtainen palkka on 5253,44 €/kk. Lisäksi maksetaan työehtosopimuksen mukaista työkokemuslisää (enintään 8 % tehtäväkohtaisesta palkasta)
– Koeaika on kuusi (6) kuukautta
Tutustu meihin työnantajana
https://www.jarvenpaa.fi/yrittaminen-ja-tyo/tyonhakijalle/hae-meille-toihin
Järvenpään kaupunki sitoutuu työnantajana edistämään työyhteisöjen monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Toivomme hakijoiksi henkilöitä erilaisilla taustoilla, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia ja eri kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat