Kuvaus
Hei sosiaali- ja terveysalan osaaja! Haluatko tehdä monipuolista ja asukaslähtöistä työtä kehitysvammaisten asukkaiden parissa?
Haemme nyt Koti Palomäkeen ohjaajaa vakituiseen työsuhteeseen. Palomäessä sinua odottaa yhteen hiileen puhaltava työyhteisö, johon uusienkin työntekijöiden on helppo tulla mukaan.
Lue lisää alta ja hae mukaan osaksi Palomäen porukkaa!
Koti Palomäki työpaikkana
Koti Palomäki tarjoaa laadukasta, kuntoutukseen perustuvaa ympärivuorokautista palveluasumista sekä tukiasuntoja Jämsän keskustan tuntumassa. Koti Palomäki on kerrostalo, jossa on 19 erilaista kotia erilaisille ihmisille. Jokainen asukas hallitsee omaa kotiaan. Toiminnan perustana ovat asukkaiden yksilölliset tarpeet ja toimintakyky. Työskentelemme yksilökeskeisen elämänsuunnittelun mukaisesti, jotta asukkaamme saavat itse päättää oman elämänsä sisällöstä. Tutustu yksilökeskeiseen elämänsuunnitteluun täältä.
Tutustu kotimme arkeen lisää Instagramista: @esperi_palomaki
Työpäiväsi ohjaajana meillä
Ohjaajana vastuullesi kuuluu asukkaidemme päivittäisen elämän tukeminen sekä ohjaus- ja hoitotyö heidän yksilöllisten tarpeidensa mukaisesti. Osana kokonaisvaltaista hoitoa vastaat lääkehoidon turvallisesta toteuttamisesta ja tuet asukkaitamme vuorovaikutustilanteissa eri menetelmiä hyödyntäen. Lisäksi vastuullasi on ulkoilun järjestäminen, aktiviteettien suunnittelu ja toteutus sekä asukkaiden avustaminen muissa arkipäivän askareissa kuten kaupassa käynnissä.
Tiivis yhteistyö moniammatillisen tiimimme ja asukkaiden läheisten kanssa on olennainen osa työtäsi. Kuuntelet herkällä korvalla asukkaidemme tarpeita ja toiveita ja pyrit tarjoamaan heille mahdollisuuksia toteuttaa itseään ja osallistua omannäköiseensä arkeen.
Tehtävä on kokoaikainen ja vakituinen, ja työ on pääasiassa aamu- ja iltavuoroihin painottuvaa 3-vuorotyötä. Työsuhde alkaa sopimuksen mukaan mahdollisimman pian.
Tehtävässä edellytämme
– soveltuvaa sosiaali- ja terveysalan tutkintoa (esim. lähihoitaja, sosionomi, kuntoutuksen ohjaaja, sairaanhoitaja, fysioterapeutti)
– voimassa olevia lääkelupia, tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja hygieniapassia
– vähintään toimivaa peruskielitaitoa suomeksi (B1-taso)
Huomioimme haussa myös loppuvaiheen lähihoitajaopiskelijat sekä lähihoitajat, jotka ovat kiinnostuneita oppisopimuksesta!
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain mukainen rikosrekisteriote. Lisäksi tulemme edellyttämään työntekijöiltämme sosiaali- ja terveydenhuollon ammattikorttia asiakastietovarannon käyttöönoton yhteydessä.
Palkka
Tehtäväkohtainen pohjapalkka on kokemuslisistä riippuen yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaan mm. lähihoitajan tehtävässä 14,50-15,68€/h (G20C) ja sairaanhoitajan tai sosionomin tehtävässä 16,35-17,82€/h (G22D).
Miksi sinun kannattaa tulla meille töihin?
– Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aikasi on tasapainossa ja kuuntelemmekin toiveitasi työvuorosuunnittelussa. Työsuhde-etuina saat käyttöösi Edenred virike-edun, SATS Online -liikuntapalvelun, työsuhdepyörä- ja työmatkaedun sekä Cityshopparin. Työntekijänämme olet oikeutettu työterveyshuoltoon Mehiläiseltä.
– Haluamme mahdollistaa sinulle hyvät edellytykset toteuttaa työtäsi ja kehittää asiantuntijuuttasi ammatilliset kiinnostuksen kohteesi huomioiden.
– Teemme työtä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi. Panostamme esihenkilötyöhön ja haluamme, että työntekijämme viihtyvät meillä. Laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö on työmme lähtökohta.
Miltä kuulostaa? Hae meille työkaveriksi!
Jätä hakemuksesi 30.11. mennessä! Toimithan pikimmiten, sillä käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja sovimme uuden työn aloituksesta heti, kun sopiva henkilö löytyy tehtävään.
Haluatko kuulla lisää tehtävästä? Ota rohkeasti yhteyttä! Lisätietoja antaa mielellään: yksikönpäällikkö Minna Paronen, 044 737 8040, minna.paronen@esperi.fi.
Olisi ilo kohdata sinut!
Tutustu Koti Palomäki toimintaan ja työyhteisöön tästä.
Esperistä työnantajana voit lukea täältä.
Haluamme, että rekrytointiprosessimme on sinulle miellyttävä kokemus ja kehitämmekin sitä jatkuvasti. Arvostamme, jos annat palautetta prosessin päätteeksi palautekyselyn kautta.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä