Kuvaus
Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Kaivokselan koulu
Kaivosvoudintie 10, 01610 Vantaa
Työsuhteen kesto: Määräaikainen 01.08.2025 – 31.07.2026
Hei sinä innokas luokanopettaja!
Haemme kehitysmyönteiseen työyhteisöömme luokanopettajaa määräaikaiseen työsuhteeseen englanninkieliselle luokalle.
Valittavan opettajan työhön kuuluu myös suomenkielen opettaminen jollekin muulle englanninkieliselle luokalle. Arvostamme aiempaa kokemusta englannin kielisen luokan opettamisesta. Tehtävään mahdollisesti sisältyy A2- espanjan kielen opettaminen.
Kaivokselan koulu on noin 600 oppilaan länsivantaalainen perusopetuksen alakoulu. Vanha kaivosympäristö ja vehreä luonto ovat osa oppimisympäristöämme. Kouluumme pääsee julkisilla kulkuvälineillä eri puolilta pääkaupunkiseutua. Kaivokselan koulun oppilaat tulevat pääosin Kaivokselan ja Myyrmäen alueelta. Kouluyhteisömme on monikielinen ja -kulttuurinen. Koululla on myös pitkä kokemus englanninkielisestä opetuksesta.
Aikuisyhteisöömme kuuluu noin 50 opettajaa ja avustajaa. Vastaamme oppilaiden ja huoltajien tarpeisiin kehittämällä kielitietoista opetusta, opetuksen joustavaa järjestämistä sekä osallisuutta. Oppilaan opetus, kasvatus ja tarpeet ovat toimintamme perusta.
Koulumme aikuiset työskentelevät yhteistyössä toistensa kanssa ja yhteiselle suunnittelulle on varattu aikaa. Kehitämme koulun toimintakulttuuria tiimiopettajuuden ja yhteisöllisen kehittämisen keinoin. Jokainen työyhteisön jäsen osallistuu koulun kehittämistyöhön.
Luokanopettajan työssä vaaditaan monipuolisia opettamisen ja eriyttämisen taitoja. Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutustaitoja, tekemisen meininkiä positiivisella asenteella ja motivaatiota tehdä yhteistyötä työyhteisömme toisten aikuisten kanssa.
Tutustu kouluumme tarkemmin tästä [linkistä](https://www.sivistysvantaa.fi/kaivokselankoulu/artikkelit/info/kaivokselankoulu.html).
Miksi valita Vantaa?
Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.
Tule opettajaksi Vantaalle! [Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.](https://www.vantaa.fi/fi/tyo-perusopetuksessa-ja-toisella-asteella)
Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.
Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, [käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.](https://www.vantaa.fi/fi/kaupunki-ja-paatoksenteko/avoimet-tyopaikat-vantaan-kaupungilla/johtaminen-tyohyvinvointi-ja-henkilostoedut)
Työsuhteen tietoja
Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.
Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Edellytämme tehtävään valittavalta taitoa opettaa kaikki oppiaineet englannin kielellä sekä valmiutta toimia monikielisessä ja -kulttuurisessa koulussamme myös suomen kielellä. Sujuvan kielitaidon taso on englannin kielitaitotestissä (YKI) 5 ja ennen vuotta 2002 suoritetuissa testeissä 7.
Luemme eduksi: Kielen opetus englanninkielisillä luokilla perustuu CLIL-metodiin ( content and language integrated learning) , jossa oppiaineiden asiasisältöjä opiskellaan vieraalla kielellä. Kieli ei siis ole varsinaisesti oppimisen kohde, vaan väline. Katsomme hakijan eduksi kokemuksen CLIL-opetuksesta sekä ennen kaikkea halukkuuden kehittää englanninkielistä CLIL- opetusta. Myös aiempi opettajakokemus luetaan hakijan eduksi.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.
Palkkaus: OVTES
Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote
Työpaikkojen lukumäärä: 1
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde
Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan
Yhteystiedot:
Rehtori
Keronen, Anne-Mari
040-7444568
anne-mari.keronen@vantaa.fi
Tavoitettavissa arkisin klo 8-16
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat
