Kuvaus
Tampereen ammattikorkeakoulu (TAMK) ja Tampereen yliopisto muodostavat yhdessä Suomen toiseksi suurimman monitieteisen, innostavan ja vaikuttavan korkeakouluyhteisön. TAMK työelämäkorkeakouluna vastaa työ- ja elinkeinoelämän muuttuviin osaamistarpeisiin ammatillisella korkeakoulutuksella, soveltavalla tutkimus- ja kehittämistyöllä sekä innovaatiotoiminnalla. TAMKissa työskentelee noin 750 eri alojen asiantuntijaa monipuolisissa tehtävissä. Olemme Suomen toiseksi suurin ja vetovoimaisin ammattikorkeakoulu.
Lue lisää: https://www.tuni.fi/fi/tutustu-meihin/korkeakouluyhteiso-tyonantajana/tampereen-ammattikorkeakoulu-tyonantajana
Haemme TAMKiin Sosiaali- ja terveysalan osaamisyksikköön opetus- ja hanketehtäviin kehittämisorientoitunutta
lehtoria, jolla on vankka, monipuolinen ja ajantasainen osaaminen lasten ja nuorten hoitotyöstä.
Tehtävä sijoittuu pääsääntöisesti sairaanhoitajakoulutuksen alueelle. Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva alkaen 1.8.2025.
Arvostamme
– vahvaa ja monipuolista osaamista lasten, nuorten sekä vammaisten hoitotyön alueelta
– kokemusta projekti- ja hanketyöskentelystä
– positiivista asennetta sekä halua heittäytyä uusiin haasteisiin
– monipuolista pedagogista osaamista ja kyvykkyyttä pedagogiseen uudistamiseen
– hyviä tiimityövalmiuksia, innovatiivisuutta ja opiskelijalähtöistä työotetta
– hyviä työelämäyhteyksiä ja aktiivista toimintaa alan verkostoissa
– valmiuksia toimia jatkuvan oppimisen alueella
Kelpoisuusvaatimuksina ovat ylempi korkeakoulututkinto, vähintään kolmen vuoden työkokemus soveltuvalta osaamisalueelta sekä 60 opintopisteen tai vastaava aiempi 35 opintoviikon laajuinen opettajankoulutus. Kielitaitovaatimuksena on suomen ja englannin kielen hyvä osaaminen. Valittavalla henkilöllä tulee oikeus työskennellä Suomessa sairaanhoitajana.
Tarjoamme sinulle
[]
[]Tarjoamme sinulle kattavan perehdytyksen, jotta saat sujuvan ja varman alun uuteen tehtävääsi. Mukavat ja ammattitaitoiset kollegat tukevat sinua työssäsi ja auttavat sinua onnistumaan.
Arvostamme työn ja vapaa-ajan tasapainoa, ja tarjoamme monenlaisia työsuhde-etuja. Työsuhdematkalippu ja polkupyöräetu helpottavat työmatkaliikkumista. Henkilöstöllä on käytössään liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietu sekä mahdollisuus SportUnin liikuntapalveluihin.
Henkilöstömme voi vahvistaa osaamistaan mm. monipuolisissa verkkokoulutuksissa. Käytössäsi ovat vaihtuvat koulutus-, valmennus- ja hyvinvointipalvelut, esimerkiksi hyvinvointia ja stressinhallintaa tukeva palvelu verkossa. Henkilöstö saa osallistua TAMKin avoimiin korkeakouluopintoihin maksutta.
Työterveyttämme voi käyttää tuottajan palveluverkossa valtakunnallisesti. Pääkampuksella palvelee henkilöstöravintola, josta saat lounaan edulliseen hintaan.
Työsuhteen ehdot määräytyvät Sivistysalan ammattikorkeakoulujen työehtosopimuksen mukaisesti. Tehtävässä sovelletaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Lisätietoa tehtävästä antavat
Osaamispäällikkö Helena Vesaluoma, helena.vesaluoma@tuni.fi p. 050 311 9746
Yksikön johtaja Susanna Seitsamo, susanna.seitsamo@tuni.fi p. 050 322 5921
Hae tehtävää viimeistään 27.3.2025. Haastattelut aloitetaan jo hakuaikana.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat