Kuvaus
Meillä Haarlassa on kuusi lapsiryhmää ja vastaat ryhmien päivittäisestä siivouksesta yhdessä työparisi kanssa.
Laitoshuoltajan työ edellyttää hyviä yhteistyötaitoja, työhön sitoutumista sekä oma-aloitteisuutta. Työssä tarvitaan myös ongelmanratkaisutaitoja ja kysyä organisoida omaa työtä muuttuvassa arjessa yhteistyössä koko muun päiväkodin henkilökunnan kanssa.
Haarlaan pääsee helposti bussilla suoraan oven eteen.
Työ alkaa elokuussa ja sijaisuus jatkuu voi vuoden 2025 loppuun asti.
Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.:
– monipuolisia koulutuksia
– Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin
– Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin
Yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle esimiehelle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä