Kuvaus
Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee KIINTEISTÖPÄÄLLIKKÖÄ vakituiseen virkaan 1.8.2025 alkaen. Työn alkaessa virka sijoittuu kiinteistöpalveluiden toimintayksikköön hallintopalveluissa.
Kiinteistöpalvelumme vastaa hyvinvointialueen toimitilojen hallinnasta ja kehittämisestä yhteistyössä toimialojen kanssa. Itä-Uudenmaan hyvinvointialue toimii pääosin vuokratiloissa. Lisäksi kiinteistöpalvelumme vastaa hyvinvointialueen asukasvuokrauksesta.
Kiinteistöpäällikön monipuolisen tehtäväkentän tukena toimii kiinteistöpalveluiden viisihenkinen tiimi ja esihenkilönä hyvinvointialueen hallintojohtaja.
Kiinteistöpäällikön tehtäviin kuuluvat muun muassa:
– Toimitilastrategian ja palveluverkon suunnittelun tukeminen
– Budjetointi ja talousseuranta
– Sopimusneuvottelut ja toimitilasopimusten hallinta
– Sisäisen vuokrajärjestelmän kehittäminen ja ylläpito
– Aktiivinen yhteistyö sidosryhmien kanssa
Lisäksi kiinteistöpäällikkö toimii sisäilmastotyöryhmän vetäjänä ja osallistuu hyvinvointialueen investointiryhmän työskentelyyn. Kiinteistöpäällikön tehtäviin kuuluu alkuvuoteen 2026 saakka ateria- ja puhtauspalvelujen ohjaus, mukaan lukien esihenkilötehtävät kahden alaisen osalta.
Henkilöstöetuina saat Epassin lounas-, liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointiedun. Työterveyspalvelut ovat Mehiläisessä. Kiinteistöpalveluiden toimipiste sijaitsee Porvoon Kuninkaanportissa ja virassa on osittainen mahdollisuus etätyöhön.
Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, laajaa perehtyneisyys johtamaansa kiinteistöpalveluiden vastuualueeseen sekä kokemus esihenkilötehtävistä. Kielitaitovaatimuksena on yhden kotimaisen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä toisen kotimaisen kielen hyvä suullinen taito.
Toivomme hakijalta innovatiivista, ratkaisukeskeistä ja järjestelmällistä työotetta sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Tehtävä edellyttää oman auton käyttöä.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät HYVTES:n mukaisesti. Tehtäväkohtainenpalkka on 5762,80 e/kk ja työaika on 36 h 15 min/viikko. Virkaan valitun on esitettävä hyväksyttävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä kuukauden kuluessa virkasuhteen aloittamisesta. Virassa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.
Hakijan on annettava suostumus suppean turvallisuusselvityksen tekemiseen. Mahdollinen valinta on ehdollinen ja edellyttää, että turvallisuusselvityksestä ei ole ilmennyt tehtävänhoitoa haittaavia seikkoja. Itä-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työpaikka.
Lähetä hakemuksesi 16.6.2025 klo 16.00 mennessä.
Lisätietoja antaa hallintojohtaja Camilla Söderström, camilla.soderstrom1@itauusimaa.fi tai puh. 0405539076.
Itä-Uudenmaan hyvinvointialue toimii seitsemän kunnan alueella: Askola, Lapinjärvi, Loviisa, Myrskylä, Porvoo, Pukkila ja Sipoo. Olemme kaksikielinen hyvinvointialue, jossa työskentelee noin 2600 ammattilaista. Meiltä löytyy lähes 200 erilaista tehtävänkuvaa. Olemme ura- ja kehittymismahdollisuuksia tarjoava työnantaja ja meillä on koulutus- ja kehittämismyönteinen ilmapiiri.
———————
Östra Nylands välfärdsområde söker en FASTIGHETSCHEF till en ordinarie tjänst från 1.8.2025. Vid anställningens början är tjänsten förlagd till förvaltningstjänsternas verksamhetsenhet för fastighetstjänster.
Våra fastighetstjänster ansvarar för förvaltningen och utvecklingen av välfärdsområdets lokaler i samarbete med sektorerna. Östra Nylands välfärdsområde verkar huvudsakligen i hyreslokaler. Dessutom ansvarar våra fastighetstjänster för välfärdsområdets hyrning till boende.
Som stöd för fastighetschefens mångsidiga uppgiftsområde fungerar fastighetstjänsternas team på fem personer och som chef välfärdsområdets förvaltningsdirektör.
Till fastighetschefens uppgifter hör bland annat att:
– stödja planeringen av lokalstrategin och servicenätet
– sköta budgetering och ekonomisk uppföljning
– sköta avtalsförhandlingar och hantering av lokalavtal
– utveckla och upprätthålla det interna hyressystemet
– ha aktivt samarbete med intressentgrupper.
Dessutom är fastighetschefen ledare för arbetsgruppen för inomhusklimat och deltar i välfärdsområdets investeringsgrupps arbete. Till fastighetschefens uppgifter hör fram till början av året 2026 att styra kost- och städtjänsterna, inklusive att vara chef för två medarbetare.
Som personalförmåner får du lunch-, sport-, kultur- och välmåendeförmån i Epassi. Företagshälsovården tillhandahålls av Mehiläinen. Fastighetstjänsternas verksamhetsställe finns i Kungsporten i Borgå och det finns möjlighet att delvis arbeta på distans.
Behörighetsvillkor är lämplig högre högskoleexamen, omfattande förtrogenhet med det ansvarsområde för fastighetstjänster som du ska leda, samt erfarenhet av chefsuppgifter. Språkkraven är goda muntliga och skriftliga kunskaper i det ena inhemska språket samt goda muntliga kunskaper i det andra inhemska språket.
Av sökande önskar vi ett innovativt, lösningsinriktat och systematiskt sätt att arbeta samt god förmåga till samarbete och växelverkan. Arbetsuppgifterna förutsätter att du använder egen bil.
Anställningsvillkoren bestäms enligt VÄLKA. Den uppgiftsrelaterade lönen är 5762,80 euro/månad och arbetstiden är 36 timmar 15 minuter/vecka. Den som valts till tjänsten ska inom en månad från det att tjänsteförhållandet inleddes uppvisa en godtagbar bedömning från företagshälsovården om sina förutsättningar att sköta arbetsuppgifterna. För tjänsten gäller en prövotid på 6 månader.
Sökanden ska ge sitt samtycke till att en begränsad säkerhetsutredning görs. Ett eventuellt val är villkorligt och förutsätter att det i säkerhetsutredningen inte framkommer något som försvårar skötandet av uppgiften. Östra Nylands välfärdsområde är en rökfri arbetsplats.
Skicka din ansökan senast 16.6.2025 kl. 16.00.
Mera information ger förvaltningsdirektör Camilla Söderström, camilla.soderstrom1@itauusimaa.fi eller tfn 040 553 9076.
Östra Nylands välfärdsområde verkar inom ett område med sju kommuner: Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Vi är ett tvåspråkigt välfärdsområde med cirka 2 600 yrkespersoner i
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä