Kuvaus
Oletko tulevaisuuden teknologioiden ja liiketoimintoja kehittäjä? Haluatko vahvistaa vihreän siirtymän edellytyksiä ja osaamista Suomessa? Meillä LAB-ammattikorkeakoulussa tavoitteena on uudistaa työelämää ja työnteon tapoja. Panostamme kestävään kasvuun ja kansainvälistymiseen yhdessä yritysten ja muiden kumppanien kanssa.
Haemme LABin teknologiayksikköön kehittämispäällikköä / projektijohtajaa rakentamaan uutta laboratorioanalytiikan koulutusta ja toteutusmallia 1.3.2025 tai sopimuksen mukaan.
Pääasialliset tehtäväsi:
Ensimmäisen kahden vuoden aikana keskeinen tehtäväsi on syksyllä 2026 käynnistyvän laboratorioanalyytikkokoulutuksen rakentamisen projektijohtajuus. Työn ytimessä on yritysyhteistyön ja siihen liittyvän toimintamallin rakentaminen, korkeakoulu-, muu oppilaitos- ja laboratorioyhteistyön vakiinnuttaminen ja koulutuksen toteutusmallin varmistaminen. Toimit tiiviissä yhteistyössä sisältöasiantuntijoiden ja yksikön vastuuhenkilöiden sekä keskeisten kumppanien kanssa. Sinulla on selkeät tavoitteet ja raportoit suoraan yksikön johtajalle. Pysyvä tehtävänkuvasi muotoutuu tämän projektin jälkeen osana yksikön biomateriaalikärjen kasvun rakentamista.
Odotamme sinulta:
– Ajattelemme, että koulutuksesi on Tkt tai FT soveltuvalta alalta, mutta voit olla myös vahvan taustan rakentanut DI tai maisteri
– Itsenäistä tuloshakuista työotetta
– Kokemusta kemianteollisuudesta, prosessiteollisuudesta tai teknologiateollisuudesta esimerkiksi tuotekehitys-, projektitoiminta- tai johtamistehtävistä
– Kiinnostusta yhteistyöverkostojen rakentamiseen sekä Suomessa että kansainvälisesti
– Kokemusta liiketoimintojen kehittämisestä tai myynnistä
– Esihenkilökokemus sekä kokemus koulutus- ja opetustehtävistä ja vahvat yhteistyöverkostot katsotaan eduksi
Tarjoamme sinulle muun muassa:
– Uuden monipuolisen tehtävän ja tehtäväkentän
– Näköalapaikan vihreän siirtymän rakentamiseen
– Dynaamisen ja kansainvälistyvän työyhteisön
– Nykyaikaiset kampukset Lappeenrannassa ja Lahdessa
– Työstään innostuneen ja osaavan tiimin tuen
Palkkaus ja muut työsuhteen ehdot määräytyvät Sivistysala ry:n [Ammattikorkeakoulujen työehtosopimuksen](https://www.sivista.fi/tyomarkkinat/tyoehtosopimukset-ja-palkkataulukot/ammattikorkeakoulut/) mukaisesti. Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva ja sopimuspalkka noin 6000 eur/kk riippuen hakijan kokemuksesta, koulutuksesta ja näytöistä aiemmissa tehtävissä. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönjohtaja Kirsi Taivalantti +358 040 517 7702. Soittoajat: ke 5.2.2025 klo 16-18 ja ke 12.2.2025 klo 16-18.
Miten hakuprosessi etenee?
– Jätä hakemuksesi ja ansioluettelosi sekä lyhyt video itsestäsi sähköisen järjestelmämme kautta pe 21.2.2025 klo 23:59 mennessä
– Haastattelut pyritään käynnistämään viikon sisällä hakuajan päättymisestä
– Olemme yhteydessä kaikkiin hakemuksen jättäneisiin viimeistään valinnan jälkeen
Tutustu tarkemmin LAB-ammattikorkeakouluun työnantajana [tästä](https://www.lab.fi/fi/info/tule-meille-toihin) sekä toimintaamme [tästä.](https://www.lab.fi/fi/tutkimus-kehitys/innovaatiot)
LAB-ammattikorkeakoulu
Opiskelun ja työn parhaat puolet. LAB-ammattikorkeakoulu on työelämän innovaatiokorkeakoulu, joka toimii Lahdessa, Lappeenrannassa ja verkossa. Tarjoamme koulutusta viidellä eri alalla: sosiaali- ja terveysala, tekniikka, liiketalous, hotelli-, ravintola- ja matkailuala sekä muotoilu, kuvataide ja visuaalinen viestintä. Toimintamme ydin on kestävän, vastuullisen ja uudistavan kasvun tukeminen aineettoman arvonluonnin, monikäyttöisten materiaalien ja ihmisten hyvinvoinnin kautta. Meillä työskentelee 9 800 opiskelijaa sekä 550 opettajaa ja TKI-asiantuntijaa.[lab.fi](https://www.lab.fi/fi)
Rekrytointijärjestelmän tekninen tuki: [recruitment@lab.fi](mailto:recruitment@lut.fi).
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat