Kuvaus
Vantaan kaupunki, Kaupunkikulttuuri ja hyvinvointi, Yhteiset palvelut
Ehkäisevän päihdetyön asiantuntija
Silkkitehtaantie 5 C, 01300 Vantaa
Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.04.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan –
Tule vahvistamaan Vantaan kaupungin ehkäisevää päihdetyötä kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimialan strategia ja kehittäminen -tiimiin. Ehkäisevän päihdetyön asiantuntijana pääset suunnittelemaan ja kehittämään kaupungin palveluissa tehtävää ehkäisevää päihdetyötä, tukemaan eri palvelujen asiantuntijoita ehkäisevän päihdetyön toteuttamisessa sekä koordinoimaan verkostotyötä teeman ympärillä kaupungin sisäisesti.
Tehtäviisi ehkäisevän päihdetyön asiantuntijana kuuluu myös päihdevalistuksen suunnittelua ja hankintaa. Suunnittelet ja toteutat ehkäisevään päihdetyöhön liittyviä kampanjoita. Kokoat kaupungin hyvinvointityön johtamiseksi ajantasaista tietoa ja laadit niistä analyyseja. Neuvot asiantuntijoita, jotka työskentelevät ehkäisevän päihdetyön kohderyhmien kanssa. Teet yhteistyötä vantaalaisten ehkäisevän päihdetyön kehittämiseksi hyvinvointialueen, järjestöjen sekä muiden paikallisten ja valtakunnallisten toimijoiden kanssa.
Olet etsimämme henkilö, jos tunnet syvällisesti ehkäisevän päihdetyön kokonaisuuden ja kunnan lakisääteiset tehtävät. Teet luontevasti yhteistyötä erilaisten ihmisten ja organisaatioiden kanssa. Pidät uusien toimintamallien kehittämisestä ja ymmärrät, miten ne auttavat ehkäisemään päihdeongelmia. Pystyt kouluttamaan sujuvasti eri alojen ammattilaisia, etkä pelkää esiintymistilanteita.
Ehkäisevän päihdetyön asiantuntijana työskentelet osana kahdeksan henkilön tiimiä, josta muun muassa koordinoidaan Vantaan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen työtä ja kehitetään toimialan yhteisiä prosesseja useissa toimiala- tai kaupunkitasoisissa teemoissa. Tiimin lisäksi toimialan yhteisissä palveluissa työskentelee lähikollegoinasi mm. talouden ja hallinnon sekä viestinnän ja vuorovaikutuksen ammattilaisia. Ehkäisevän päihdetyön asiantuntijan tehtävä on uusi, joten pääset mukaan rakentamaan Vantaalle uutta tehtäväkokonaisuutta.
Mahdollinen videohaastatteluvaihe toteutetaan viikolla 10-11 ja varsinaiset haastattelut viikolla 12.
Työsuhteen tietoja
Kelpoisuusvaatimus: Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto
Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Kokemus ehkäisevästä päihdetyöstä tai hyvinvoinnin ja terveyden edistämisestä
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti
Palkkaus: 3558,92 euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.
Työpaikkojen lukumäärä: 1
Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa
Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen
Palvelusuhteen muoto: Työsuhde
Työaika: 36 h 15 min/viikko
Yhteystiedot:
Kehittämispäällikkö
Lauri Majuri
040 4825480
lauri.majuri@vantaa.fi
Tavoitettavissa 21.2. klo 9-11 ja 3.3. klo 14.30-16.00
Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.
Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat