Kuvaus
Oletko kokenut siivouspalvelualan ammattilainen?
N-Clean Facility Services hakee pääkaupunkiseudun alueelle siivouspalveluiden ohjaajaa.
Työskentelet palveluesimiehen alaisuudessa toimitilasiivouksesta vastaavana ohjaajana, toimit yhteyshenkilönä työntekijöiden sekä työnjohdon välillä sekä yhteyshenkilönä asiakkaille. Osallistut työssäsi myös suorittavaan siivoustyöhön. Asiakkaiden kanssa työskentely on suuressa roolissa työnkuvassasi.
Työsopimus on toistaiseksi voimassa oleva ja kokoaikainen, 37,5 tuntia viikossa. Työvuoroja on pääsääntöisesti arki aamuisin, toivomme valmiutta työskennellä tarvittaessa myös viikonloppuisin. Työ alkaa mahdollisimman pian, heti sopivan henkilön löydyttyä. Palkkaus tehtävässä määräytyy kiinteistöpalvelualan työntekijöitä koskevan työehtosopimuksen mukaisesti ja on13,71€/h.
Aiempi kokemus ja/tai koulutus siivoustyöstä katsotaan eduksi. Tärkeämpänä kun kokemus, näemme kuitenkin sen että omaat myönteisen asenteen, haluat oppia uutta ja olet luotettava tekijä. Työskentelytapasi on asiakasystävällinen ja vaikutat omalla asenteellasi myönteisesti työyhteisöön. Työskentelyalueesi on laaja ja työ on hyvin liikkuvaa, joten sinulla on oltava ajokortti.
Työt edellyttävät suomen sekä englanninkielen taitoa. Mikäli et ole Suomen kansalainen, sinulla on jo tehtävää haettaessa oltava voimassa oleva työlupa Suomessa työskentelyä varten.
Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, mutta viimeistään 28.11.2024.Huomaathan, että käsittelemme hakemuksia läpi hakuajan, haku saattaa sulkeutua ilmoitettua aikaisemmin, mikäli löydämme oikean henkilön tehtävään ennen hakuajan päättymistä.
Otamme hakemuksia vastaan ainoastaan nettisivujemme hakulomakkeen kautta.
Are you an experienced professional in the cleaning services industry?
N-Clean Facility Services is seeking a cleaning services instructor for the Helsinki metropolitan area.
You will work under a service manager as a supervisor responsible for facility cleaning, acting as a liaison between employees and management, as well as serving as a point of contact for clients. Your role also includes performing cleaning tasks as needed. Working with clients plays a significant role in your position.
The employment contract is permanent and full-time, with 37.5 hours per week. Shifts are primarily scheduled on weekday mornings, but we also expect flexibility to work weekends if necessary. The job begins as soon as a suitable candidate is found. The compensation for this position is determined according to the collective agreement for employees in the real estate services sector and is 13.71€/hour.
Previous experience and/or training in cleaning work is considered an advantage. However, more important than experience, we value a positive attitude, a willingness to learn, and reliability. You are customer-friendly in your approach and contribute positively to the work community with your attitude. This role requires a valid drivers license, as the work area is extensive and highly mobile.
The position requires proficiency in both Finnish and English. If you are not a Finnish citizen, you must already have a valid work permit for working in Finland when applying for this role.
Please submit your application as soon as possible, but no later than 28 November 2024. Please note that we will review applications throughout the recruitment period, and the process may close earlier than the stated deadline if the right candidate is found before the application deadline.
Applications are only accepted through the application form on our website.
N-Clean on siivouspalveluyritys, joka tukee asiakkaidensa jokapäiväistä toimintaa puhtaampien ja raikkaampien toimitilojen muodossa. N-Clean on osa ruotsalaisomisteista MIAB-konsernia. Liikevaihtomme ylitti vuonna 2023 60M€ ja meitä N-Cleanilaisiä työskentelee Suomessa jo yli 2400.
Lähes 40 vuoden siivousalan ammattitaidolla, henkilökohtaisella palvelulla sekä aktiivisella, aidosti välittävällä kumppanuudella takaamme hotellien, laivojen ja monenlaisten toimitilojen siisteyden. Puhtaan työ- ja asuinympäristön kautta tuemme satojen tuhansien ihmisten hyvinvointia, jolloin asiakkaamme voivat keskittyä olennaiseen eli liiketoimintansa pyörittämiseen.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä