Overview
Hengityshalvausyksikön henkilöstö koostuu hoitoringeistä, joissa hoidetaan hengityskonehoitoa tarvitsevia potilaita pääsääntöisesti potilaan omassa kodissa. Potilailla on ympärivuorokauden kestävä valvonnan tarve sekä hengitystä invasiivisesti ylläpitävä hengityskone.
Vastuuyksikköpäällikkö vastaa vastuuyksikölle asetettujen tavoitteiden saavuttamisesta huomioiden kuntoutuksen toimialueen ja Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen tavoitteet. Vastuuyksikköpäällikkö toimii hengityshalvausyksikön hoitohenkilökunnan esihenkilönä. Vastuuyksikköpäällikkö vastaa hoitorinkien saatavuudesta ja potilasprosessien sujuvuudesta yhteistyössä Oys:n eri erikoisalojen kanssa. Tehtävänä on myös henkilöstön osaamisen- ja toiminnan päivittäisjohtaminen sekä työkyvyn tukeminen. Vastuuyksikköpäällikkö opettaa hoitoringit hengityslaiteen varassa elävien potilaiden (respiraattori-riippuvaiset potilaat) kokonaisvaltaiseen hoitoon. Osa hoitorinkitoiminnoista toteutuu ostopalveluna ja vastuuyksikköpäällikkö toimii yhteistyössä palveluntuottajien kanssa sekä vastaa omavalvonnasta.
Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää aikaisempaa kokemusta vastaavista tehtävistä ja johtamiseen sekä opetukseen liittyvää kokemusta. Arvostamme sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujärjestelmän tuntemusta ja kokemusta hengityshalvausrinkien kilpailuttamisesta.
Odotamme sinulta kannustavaa, osallistavaa sekä innovatiivista otetta esihenkilö- ja kehittämistyöhön. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja työyhteisötaitoja, vastuullisuutta sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja päätöksentekoon. Tehtävä sisältää virantoimitusmatkoja, joten sinulla tulee olla B-luokan henkilöautokortti.
Vastuuyksikköpäällikön viran kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus tai aikaisempi pätevyys tai alan soveltuva alempi korkeakoulututkinto/aikaisempi opistoasteen tutkinto täydennettyinä riittävillä työnjohdon ja hallinnon opinnoilla sekä riittävä kokemus alansa tehtävissä.
Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Valviran ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin.
Virkaan valitun on esitettävä nähtäväksi sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) ja rikosrekisterilain 6 §:n 4 momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä (laki iäkkäiden sosiaali- ja terveyspalveluista 980/2012 ja vammaispalvelulaki 675/2023) ja lääkärinlausunto terveydentilastaan (laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 7 §).
Noudatamme virkasuhteissa enintään 6 kk koeaikaa.
Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
Katso kaikki työpaikat: kaikkityopaikat.fi/tyopaikat