Overview
Henkilökuntaamme yhdistää vahva ammattitaito ja ymmärrys varhaiskasvatustyön ja lapsuuden merkityksellisyydestä.
Lintulassa toimii myös aktiivinen vanhempainyhdistys, jonka kanssa tehdään säännöllisesti yhteistyötä ja suunnitellaan mm. retkiä ja hankintoja.
Päiväkodissamme näkyvät vahvasti leikki ja leikillisyys, musiikki ja kaveritaitojen vahvistaminen.
Meille on tärkeää, että lapsella on pedagogisesti eheä ja suunniteltu päivä ja hänellä on turvallinen olo ja hänellä on mahdollista olla osallinen omana itsenään.
Jos myös sinä haluat tehdä töitä näiden teemojen parissa, haluamme kuulla sinusta pian.
Tarjoamme sinulle mentorointiohjelmamme tuen aloittaessasi varhaiskasvatuksen opettajan työt. Mentorointiryhmän tuella espoolainen varhaiskasvatus tulee sinulle tutuksi ja opit tunnistamaan omat vahvuutesi ja osaamisesi. Samalla saat aineksia omaan ammatilliseen kasvuun ja työhyvinvointiin. Pääset keskustelemaan kokeneen mentorin kanssa uran alkuvaiheeseen liittyvistä iloista ja haasteista, ja tutustut myös muihin varhaiskasvatuksen opettajina aloitteleviin kollegoihin.
Tehtäväsi:
Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat ryhmän varhaiskasvatussuunnitelman laatimisesta ja arvioinnista yhdessä tiimisi ja esihenkilösi kanssa. Vastaat myös toiminnan toteuttamisesta yhdessä tiimisi kanssa. Toimit lisäksi osana opettajien pedagogista tiimiä joka kokoontuu esihenkilön johdolla joka toinen viikko sekä itsenäisesti tarpeen mukaan. Lintulassa jokaisessa ryhmässä toimii kaksi varhaiskasvatuksen opettajaa.
Yhteistyössä muiden varhaiskasvatuksen työntekijöiden kanssa huolehdit siitä, että arki sujuu ja toiminta Lintulassa on pedagogista ja laadukasta.
Tässä työssä pääset olemaan luova ja sinulla on mahdollista hyödyntää omia vahvuuksiasi työssäsi.
Lintula sijaitsee Lintuvaaran kaupungin osassa lähellä Leppävaaran kattavia palveluaja. Lintulaan on helppo tulla niin autololla bussilla kuin pyörälläkin. Lintula on pieni, kolmen ryhmän yksikkö vuonna 2014 valmistuneessa rakennuksessa ja meillä on ihana iso piha ja kävelyn matkan päästä löytyy niin metsää kuin mahdollisuuksia liikkua monipuolisesti.
Käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Teemme valinnan heti kelpoisen, tehtävään soveltuvan henkilön löydyttyä. Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Kelpoisuusvaatimus: Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus.
Vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy varhaiskasvatuksen opettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto (varhaiskasvatus) tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005).
Haussa huomioidaan myös juuri valmistuvat varhaiskasvatuksen opettajat.
Edellytämme sujuvaa suomenkielen hallintaa ja hyviä vuorovaikutustaitoja.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.
Arvostamme huumoria, sinnikkyyttä ja kekseliäisyyttä arjen vaihtuvissa tilanteissa.
Työpaikan nimi ja osoite: Lintulan päiväkoti, Peipontie 3a, 02660 Espoo
Työaika: 38 h 15 min/viikko
Tehtävä on vakinainen 28.7.2025 alkaen
Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Jos sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan. Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä
