Overview
Haemme Laurentius-kouluun äidinkielen ja kirjallisuuden lehtoria vakinaiseen tehtävään 1.8.2025 alkaen.
Tehtävään kuuluu opetussuunnitelman mukainen äidinkielen opetus vuosiluokilla 1-9, painottuen vuosiluokkiin 7-9.
Uuden opettajan tueksi koulussamme nimetään mentoriopettaja lukuvuoden ajaksi.
Edellytämme tehtävään valitulta kykyä ja halua yhteissuunnitteluun aineryhmätiimin kanssa erityisesti oppimisen tuen lakimuutoksen näkökulmasta. Edellytämme halua ja kykyä toimia luokanohjaajana vuosiluokkien 7-9 oppilaille. Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää itsenäistä, aktiivista, innostavaa ja kehittävää työotetta.
Arvostamme monipuolista aineenhallintaa, eriyttäviä pedagogisia taitoja ja kykyä aitoon vuorovaikutukseen sekä S2-opetuksen ja kielellisesti tuetun opetuksen hallintaa. Painotamme vahvoja oppilaan ja sidosryhmien kohtaamisen taitoja.
Laurentius-koulu on n. 850 oppilaan yhtenäiskoulu Lohjan keskustassa. Opetushenkilöstöä koulussamme on n. 100. Laurentius-talossa toimii yhtenäiskoulun lisäksi ruotsinkielinen alakoulu, suomen- ja ruotsinkielinen varhaiskasvatus sekä muita toimijoita.
Laurentius-koulu tarjoaa uuden ja nykyaikaisen ympäristön sekä mukavan työilmapiirin. Koulun kehittämiskohteena on erityisesti yhteisöllisyyden ja hyvinvoinnin lisääminen niin oppilaiden kuin henkilöstön keskuudessa. Koulussa on ala- ja yläkouluikäisten oppilaiden valmistavat luokat sekä kaupungin yhteiset yläkoulun erityisluokat.
Työnantajana panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja kehittymiseen. Olemme koulutusmyönteinen kaupunki ja tuemme työntekijöidemme kouluttautumista. Tarjoamme henkilöstöllemme kattavat henkilöstöedut, kuten tuetut liikuntapalvelut, kulttuurietuja ja lounasedun. Saat käyttöösi Epassi-edun, enintään 200 euroa kalenterivuodessa. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi keston mukaan. Lisäksi meillä toimii itse rakentamamme Hyvinvointiakatemia työhyvinvoinnin edistämiseksi. Arvostamme myös työn ja vapaa-ajan tasapainoa säännöllisillä työajoilla ja joustavilla työaikajärjestelyillä.
Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukaan http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1998/19980986).
Hakemukseen tulee liittää kelpoisuuden osoittavat todistukset, jotka tarkastetaan mahdollisessa haastattelutilanteessa. Toimitetuista todistuksista tulee näkyä suoritettu tutkinto sekä kelpoisuuden osoittavat opinnot (esim. pedagogiset opinnot 60 op, monialaiset opinnot 60 op, aineenopetuksen kelpoisuudet 60/120 op).
Palkka määräytyy OVTES:n mukaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valitun on esitettävä Keski-Uudenmaan Työterveys Oy:n Lohjan toimipisteen todistus terveydentilastaan yhden kuukauden sisällä palvelussuhteen alkamisesta. Lisäksi on esitettävä lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote.
Haastattelut pidetään pe 6.6. klo 10-11.30. ryhmähaastatteluna Laurentius-koululla. Varaathan haastatteluajan kalenteriisi mahdollista haastattelukutsua varten.
Lisätietoja tehtävästä antaa
rehtori Satu-Kristiina Hautamäki p. 050 523 0705, satu-kristiina.hautamaki@lohja.fi
apulaisrehtori Juho Walinen p. 050 523 0704, juho.walinen@lohja.fi
apulaisrehtori Tanja Lax-Pyyny p. 040 686 7469, tanja.lax-pyyny@lohja.fi
Edistämme yhdenvertaisuutta ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakemuksia eri taustoista tulevilta henkilöiltä. Olemme vapaaehtoisesti kaksikielinen kaupunki.
Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä