Overview
TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN – SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON
“Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!”
HAEMME 5.12.2024 MENNESSÄ VIRKAAN
Sosiaaliohjaajaa
omais- ja perhehoitokeskus Onneliin 2.1.2025 alkaen
Tehtävänkuvaus
Omais- ja perhehoitokeskus Onnelin sosiaaliohjaajan tehtäviin kuuluu kaikenikäisten asiakkaiden kanssa tehtävä asiakastyö, palvelutarpeen arviointi sekä päätösten tekeminen. Asiakkaina ovat omaishoidon tuen sekä perhehoidon asiakkaat. Tehtävään kuuluu myös Onnelin puhelinpalvelun hoitaminen ja muut keskuksen tehtävät. Tehtävässään sosiaaliohjaaja tekee laajasti yhteistyötä muiden toimi- ja palvelualueiden kanssa.
Hakijan eduksi katsotaan kokemus palvelutarpeen arvioinnista ja päätöksenteosta, RAI-järjestelmän osaaminen sekä hyvä asiakaspalveluosaaminen. Lisäksi arvostamme hyviä tiimityötaitoja. Tehtävässä tarvitaan ajokortti ja auto, koska tehtävään sisältyy kotikäyntejä.
Työyhteisön esittely
Onnelissa toimii omais- ja perhehoidon keskitetty puhelinpalvelu omaishoitajien, perhehoitajien, ammattilaisten ja asiakkaiden neuvonnan ja ohjauksen välineenä. Onneli tekee tiivistä yhteistyötä asiakas- ja sosiaaliohjaajien sekä gerontologisen sosiaalityöntekijöiden kanssa. Yhteistyöverkostot ovat toimialuerajat ylittävää.
Työpaikan sijainti: Tikkamäentie 16, 80210 Joensuu
Kelpoisuusehdot
Sosiaaliohjaajalta odotamme sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen laillistusta tai lupaa toimia sosionomin tai geronomin tehtävissä.
Palkkaus ja edut
Tehtäväkohtainen palkka on: 3174,75 euroa / kk.
Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).
Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuus sisältää tällä hetkellä esimerkiksi työsuorituksen arviointiin perustuvan henkilökohtaisen lisän palkitsemisohjelmassa määriteltyjen kriteerien mukaisesti sekä erilaisia pikapalkitsemisen muotoja. Lisäksi siunsotelaisille on tarjolla runsaasti erilaisia työsuhde-etuja, kuten
– työsuhdepolkupyörä
– laaja vapaa-ajan tapaturmavakuutus
– ePassin liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuna
– lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
– työnantajan tuki yhteisölliseen toimintaan
– lisäksi useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja
– tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella
Lisätiedot
Virassa aloitus on 2.1.2024, mutta otamme hakijoiden toiveet huomioon ja olemme avoimia neuvottelemaan ajankohdasta. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten rohkeasti ilmaise toiveesi, ja löydämme yhdessä sopivan ratkaisun.
Alustavasti haastattelut on suunniteltu toteutettavaksi 13.12.2024, mutta muutokset ovat mahdollisia.
Virkaan valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä rikosrekisteriote (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023). Koeaika kuusi kuukautta.
Lisätietoja antaa palveluesihenkilö Riitta Gröhn, puh. 013 330 7117 tai riitta.a.grohn@siunsote.fi
Tehtävään haetaan sähköisesti.
Joensuussa 21.11.2024
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.
Source: Job Market Finland’s customer information system
