Overview
Haemme Avoperhekuntoutukseen vakinaiseen työsuhteeseen sosiaaliohjaajaa, jolla on valmiuksia ja halua työskennellä asiakaslähtöisesti ja joustavasti lastensuojelun asiakasperheissä. Suunnitelmallista kuntoutustyötä toteutetaan sosiaalityöntekijän ja perheen sekä työntekijöiden yhdessä asettamien tavoitteiden pohjalta. Teemme liikkuvaa työtä ja toiminta-alueenamme on koko Helsingin kaupunki. Työ toteutetaan perheen kotona ja lasten omassa toimintaympäristössä. Kuntoutuksessa otetaan huomioon koko perheen tuen tarve ja kuntouttava työ toteutetaan työparityöskentelynä moniammatillisen tiimin tuella.
Työryhmä on jaettu kahteen tiimiin, joissa toisessa työskennellään vauvaperheiden kanssa ja toisessa neuropsykiatrisesti oirehtivien lasten ja perheiden kanssa. Haemme sosiaaliohjaajaa neuropsykiatrisesti oirehtivien lasten kuntoutustyötä toteuttavaan tiimiin. Käytämme kuntoutuksessa näyttöön perustuvia menetelmiä. Tarjoamme monipaikkaisen työn ja mahdollisuuden työn suunnitteluun, kehittämiseen, koulutuksiin sekä oman erityisosaamisen hyödyntämiseen.
Perhekuntoutuksen työskentelyn lähtökohtana ovat lapsen ja vanhemman tunnistetut huolet ja vaikeudet vuorovaikutuksessa, vanhemmuuden edellytyksissä ja perheen arjessa selviytymisessä. Yhteistyötä tehdään tiiviisti vastuusosiaalityöntekijän ja muiden lasten arkeen vaikuttavien toimijoiden kanssa. Kuntoutus on suunnitelmallista, tavoitteellista ja muutokseen tähtäävää. Työ toteutetaan työparityönä se edellyttää itseohjautuvaa suunnittelua ja hyvää yhteistyötä tiimin muiden toimijoiden kanssa. Kuntoutusjakson pituus suunnitellaan tarveperusteisesti, keskimääräinen kesto on noin kuusi kuukautta. Työn tukena toimivat lähiesihenkilön tuki, säännölliset tiimikokoukset, työryhmäkohtainen työnohjaus ja näyttöön perustuvien menetelmien konsultatiivinen tuki.
Työryhmän lähiesihenkilönä toimii johtava ohjaaja. Työryhmä on moniammatillinen ja siihen kuuluvat sairaanhoitaja, toimintaterapeutti ja sosiaaliohjaajia. Psykologi ja perheterapeutti ovat yhteisiä ympärivuorokautisen perhekuntoutuksen kanssa.
Jätäthän hakemuksesi, mikäli kiinnostuit mahdollisuudesta tehdä vaikuttavaa avoperhekuntoutusta, sekä haluat olla osallisena innostuneessa ja ammattitaitoisessa joukossamme.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.
Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.
Kelpoisuusehto:
Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto sosionomi AMK.
Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito, sekä tyydyttävä ruotsin kielen suullinen taito.
Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä.
Tehtävässä edellytetään rikostaustaotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.
Lisäksi edellytämme:
Valmiutta tarpeen mukaiseen ilta- ja viikonlopputyöhön.
Luemme eduksi:
Aiemman työkokemuksen lastensuojeluna asiakstyöstä.
Näyttöön perustuvien menetelmien osaamisen.
Hyvän kielitaidon, jota olet valmis käyttämään työssäsi.
Source: Job Market Finland’s customer information system
Check out all jobs in Finland: