Overview
Tehtävä sisältää kuntalaisten mielenterveys-/kriisihoidon matalan kynnyksen vastaanottoa sekä opioidiriippuvaisten korvaushoitoa ja erilaisia päihdearvioita/seurantoja. Sairaanhoitaja toimii osana moniammatillista mielenterveys- ja päihdetiimiä. Potilaat ohjautuvat sairaanhoitajalle pääasiassa avoterveydenhuollon hoidon tarpeen arvioinnin kautta tai muiden viranomaisten ohjaamana esimerkiksi terveysasemien työntekijöiltä, lastensuojelusta ja erikoissairaanhoidosta.
Haemme yhteistyökykyistä sairaanhoitajaa, jolla on psykiatrista osaamista sekä kehittämismyönteinen asenne. Tehtävän hoitaminen vaatii kykyä sekä yksilö- että tiimityöskentelyyn. Arvostamme jatkuvaa oman työn arviointia ja kehittämistä sekä hyviä vuorovaikutustaitoja. Joustavuus, paineensietokyky sekä oma-aloitteellisuus ovat eduksi. Mikäli tunnistat itsessäsi näitä ominaisuuksia, saatat olla henkilö, jonka haluamme mukaan työyhteisöömme.
Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa 559/94 säädetty sairaanhoitajan laillistus. Eduksi katsotaan molempien kotimaisten kielten hallinta. Ensisijainen sijoituspaikka on Paraisten terveysasema. Sijaisuus on nyt kestoltaan 15.1.2025 – 31.5.2025 mutta jatkuu todennäköisesti vuoden -25 loppuun.
Meiltä saat mukavat työkaverit, perehdytyksen tehtävään, hyvät sisäiset ja ulkoiset koulutusmahdollisuudet sekä työnohjauksen. Työ on päivätyötä arkipäivisin.
Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sote TES:n mukaisesti. Koeaika on 3 kk.
Soittele ja kysy lisää!
Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.
Varsinais-Suomen hyvinvointialueelle virkaan/työsuhteeseen valitulta pyydetään satunnaisesti huumausainetodistus.
Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi sinulla on mahdollisuus saada erilaisia lisiä, esim. työkokemuslisä (3-8%). Työkokemuslisää maksetaan hyväksi laskettujen työvuosien perusteella ja mukaan lasketaan myös muilla työnantajilla tehty saman alan työ. Jos sinulla on hyväksi luettavaa työkokemusta yli 15 vuotta, voit nopeastikin ansaita lomaa korkeimman taulukon mukaan eli jopa 38 päivää vuodessa, joka tarkoittaa 7,5 viikkoa lomaa vuodessa.
Haluamme edistää tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutumista ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä., Uppgiften omfattar lågtröskelmottagning av mentalhälsovård/krisvård för kommuninvånare, substitutionsbehandling för opioidberoende samt olika typer av bedömningar och uppföljningar gällande missbruk. Sjukskötaren fungerar som en del inom det mångprofessionella teamet för mental- och missbrukstjänster. Patienterna hänvisas till sjukskötare främst på basen av vårdbehovsbedömning via öppna hälsovården eller via annan myndighet ex. vårdpersonal på hälsovårdscentral, barnskyddet eller specialsjukvården.
Vi söker en samarbetsvillig sjuksköterska med psykiatrisk kompetens och en utvecklingsinriktad inställning. För att lyckas i rollen krävs förmåga att arbeta både självständigt och i team. Vi värdesätter kontinuerlig utvärdering och utveckling av det egna arbetet samt goda interaktionsförmågor. Flexibilitet, stresstålighet och initiativförmåga är meriterande. Om du upplever dig ha dessa egen skapar kan du vara den vi önskar som en del av vårt team.
Behörighetsvillkor för uppgiften är legitimerad sjukskötare enligt lagen om yrkesutbildade personer inom hälso- och sjukvården (559/1994).
Kunskaper i både finska och svenska ses som en fördel. Förstahandsplacering för arbetsplatsen är Pargas hälsovårdscentral. Vikariatets planerade längd är 15.1.2025-31.5.2025 men kan förlängas till årets slut.
Vi erbjuder dig trevliga arbetskamrater, introduktion i arbetsuppgifter, utbildningsmöjligheter samt arbetshandledning. Arbetet består av dagsarbete på vardagar. Löne och övriga villkor för tjänsteförhållanden bestäms enligt SH-avtaket. Prövotiden är 3 månader.
Ring gärna och fråga mer!
Vi följer kraven i 48§ infektionssjukdomslagen om vaccinationsskydd för anställda, som gäller för dem som arbetar på kund- och patientinrättningar på socialvårdens och hälsovårdens verksamhetsenheter.
Det begärs sporadiskt ett drogintyg av den som valts till en tjänst/ett arbetsförhållande i Egentliga Finlands välfärdsområde.
Utöver den uppgiftsrelaterade lönen har du möjlighet att få olika tillägg, t.ex. arbetserfarenhetstillägg (3-8%). Arbetserfarenhetstillägget betalas på basis av de tillgodoräknade arbetsåren och även arbete inom samma bransch som utförts hos andra arbetsgivare räknas med. Dessutom, om du har varit över 15 år i arbete, kan du snabbt tjäna semester enligt den högsta tabellen, upp till 38 dagar per år, vilket innebär 7,5 veckor per år.
Vi vill främja jämställdhet och likabehandling och värdesätter mångfald i vår arbetsgemenskap. Vi välkomnar ansökningar från personer i olika åldrar, av olika kön samt från personer som hör till språkliga, kulturella eller andra minoriteter.
Source: Job Market Finland’s customer information system
