Overview
Etsimme tiimiimme sairaanhoitajaa, joka haluaa olla mukana luomassa laadukkaita ja asiakaslähtöisiä kuntoutuspalveluita. Yksikkömme keskittyy asiakkaiden toimintakyvyn kokonaisvaltaiseen arviointiin ja kuntoutuksen suunnitteluun yhteistyössä moniammatillisen tiimin kanssa.
Kuntouttavalla arvioinnilla tuetaan ja mahdollistetaan ikääntyneiden kotona ja omassa elinpiirissä selviytymistä varmistamalla yhdenmukaiset ja laadukkaat arviointi- ja kuntoutuspalvelut.
Asiakkaat ohjautuvat meille palveluohjauksen päätöksellä tai sairaalajakson jatkokuntoutustarpeen kautta. Yksiköissä toimitaan tiiviissä yhteistyössä asiakkaan koko palveluverkoston kanssa. Työryhmäämme yksikössä kuuluvat lääkäri, sairaanhoitaja, lähihoitaja, sosionomi, fysioterapeutti, toimintaterapeutti, virikeohjaaja ja hoiva-avustaja.
Sairaanhoitaja vastaa asiakkaan yksilöllisestä kuntoutumista edistävän hoitotyön ja palveluiden suunnittelusta, toteutuksesta ja arvioinnista yhdessä lääkärin kanssa. Sairaanhoitajan työssä korostuu hoitotyön asiantuntijuus. Työ sisältää asiakkaan hoitosuunnitelman mukaista perus- ja lääkehoitoa sekä toimintakyvyn ja hoidon tarpeen arvioimista.
Jos olet innokas kehittymään ja kehittämään kanssamme luodessamme uudenlaista ikääntyneiden palveluiden toiminta-aluetta, tässä on paikka sinulle.
Etenemme rekrytoinnissa sopivan henkilön löydyttyä.
Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen sairaanhoitajan laillistus.
Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.
Tehtävään valitun on esitettävä itseään koskeva lain 741/2023 28 §:n mukainen iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisteriote.
Varsinais-Suomen hyvinvointialueelle virkaan/työsuhteeseen valitulta pyydetään satunnaisesti huumausainetodistus.
Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi sinulla on mahdollisuus saada erilaisia lisiä, esim. työkokemuslisä (3-8%). Työkokemuslisää maksetaan hyväksi laskettujen työvuosien perusteella ja mukaan lasketaan myös muilla työnantajilla tehty saman alan työ. Jos sinulla on hyväksi luettavaa työkokemusta yli 15 vuotta, voit nopeastikin ansaita lomaa korkeimman taulukon mukaan eli jopa 38 päivää vuodessa, joka tarkoittaa 7,5 viikkoa lomaa vuodessa.
Haluamme edistää tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutumista ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
Source: Job Market Finland’s customer information system
Check out all jobs in Finland:
