Overview
Jos sinulla on työkokemusta lastensuojelusta ja koet asiakastyössä kohtaamisen tärkeäksi ja olet kiinnostunut lapsen ja perheen yksilöllisestä tuen tarpeen arvioimisesta, voit olla juuri hakemamme työntekijä.
Työskentelyn ja tiimityön arvoina meillä on:
-tasa-arvoinen ja osallistava kohtelu
-yhdenvertaisuus ja vastuullisuus
-oikeudenmukaisuus
-asukas- ja asiakaslähtöisyys
-uudistuminen.
Yksikössä tehdään ympärivuorokautista lastensuojelun vastaanottotyötä, jonka prosessiin kuuluu työskentely lapsen, vanhemman ja koko perheen kanssa. Sairaanhoitaja tekee yhteistyötä lapsen omaohjaajien kanssa ja vastaa osaltaan työvuoronsa aikana kaikkien lasten huolenpidosta ja kasvatuksesta. Sairaanhoitajan työhön sisältyy lisäksi lasten terveydenhuollosta ja lääkehoidosta vastaaminen. Yksikössä tehdään työtä systeemisellä työotteella, jossa apuna on moniammatillinen tiimi.
Odotamme työntekijältä asiakaslähtöistä sekä rohkeaa työotetta ja kykyä toimia ja hyödyntää tiimissä työskentely voimavarana työn tekemiseen.
Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen sairaanhoitajan laillistus.
Työyhteisössä tehdään tavoitteellista tiimityötä hyvässä työilmapiirissä.
Noudatamme tartuntatautilain 48§ mukaisia vaatimuksia työntekijöiden rokotussuojasta, joka koskee sosiaalihuollon ja terveydenhuollon toimintayksiköiden asiakas- ja potilastiloissa työskenteleviä.
Tehtävään valitulta vaaditaan, että hän toimittaa itseään koskevan, lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittaman rikosrekisteriotteen.
Haluamme edistää tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutumista ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.
Source: Job Market Finland’s customer information system
