Overview
Rakennuspäällikkö johtaa investointien palvelualueen noin 100 työntekijän rakentaminen -palveluyksikköä, jonka vastuulla on katujen, puistojen ja muiden yleisten alueiden rakentaminen. Kasvavassa ja kehittyvässä Espoossa on käynnissä useita mielenkiintoisia kaupunkikehitys- ja väylähankkeita ja infrainvestoinnit ovat lähivuosina noin 100 milj. €/vuosi.
Espoon infraa rakennetaan sekä omajohtoisena työnä että ulkopuolisten urakoitsijoiden toimesta ja tätä kokonaisuutta rakennuspäällikkö johtaa. Omajohtoisena työnä rakennetaan noin 20 % kaduista ja 80 % puistoista. Merkittävä osa rakentamisesta tapahtuu urakoissa, joiden rakennuttamisesta palveluyksikkö vastaa kokonaisuudessaan sisältäen urakoiden hankinnan, valvonnan ja vastaanoton. Palveluyksikön vastuulle kuuluu myös Kulmakorven ylijäämämaiden vastaanottoalue. Infrahankkeita Espoon alueella toteutetaan myös muiden osapuolien toimesta esim. Väyläviraston tai HSY Vesihuollon ja näissä hankkeissa Espoon rakentamisen edustajat tekevät muiden osapuolien kanssa monipuolista yhteistyötä.
Rakennuspäällikön päätehtävänä on rakentaminen -palveluyksikön toiminnan johtaminen ja kehittäminen osana Kaupunkitekniikan keskuksen Investoinnit- palvelualuetta, joka vastaa infrahankkeiden ohjelmoinnista, suunnittelusta ja rakentamisesta. Tehtäviin sisältyy myös monipuolisia rakentamiseen liittyviä asiantuntijatehtäviä, jotka tukevat kaupungin kestävää kasvua ja mahdollistavat turvalliset, toimivat ja viihtyisät yleiset alueet. Työssä korostuvat sopimusmenettelyjen hallinta sekä infrarakentamisen prosessien, toteuttamisen ja turvallisuusjärjestelyjen tuntemus sekä verkostoituminen. Rakennuspäällikkö voi lisäksi vastata joidenkin urakoiden rakennuttamisesta ja toimii tällöin myös turvallisuuskoordinaattorina. Rakennuspäällikkö toimii lähiesihenkilönä seitsemälle työntekijälle.
Johtamisemme perustuu myönteiseen, ihmisiin luottavaan ihmiskäsitykseen. Kannustavalla, laadukkaalla ja vastuullisella johtamisella sekä edistämällä kaupungin työntekijöiden ammatillista kehittymistä ylläpidämme edellytyksiä toimintamme asukas- ja asiakaslähtöisyydelle.
Toimimme Otaniemessä, metroaseman vieressä, uusissa monitoimityötiloissa. Tarjoamme merkityksellisen työn, asiantuntevan ja monialaisen työyhteisön, nykyaikaiset työvälineet sekä monipuoliset koulutusmahdollisuudet. Työyhteisössämme on kannustava ja yhteisvastuullinen ilmapiiri ja tekemisen meininki. Perehdytämme uudet työntekijät tehtäviinsä sekä autamme ja tuemme uuden oppimisessa. Rakennuspäällikön tehtävässä etätöiden tekeminen on mahdollista keskimäärin noin 1-2 päivää viikossa.
Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Voimme käsitellä hakemuksia ja aloittaa haastattelut jo hakuaikana. Valinta tehdään hakuajan päätyttyä sen jälkeen kun haastattelut on saatu päätökseen.
Työpaikan nimi ja osoite: Kaupunkitekniikan keskus, Investoinnit, Tekniikantie 15, 02150 Espoo.
Työaika: 36 h 15 min/vko
Haettava tehtävä on virkasuhteinen ja vakinainen.
Tämä työpaikka on esteetön.
Kelpoisuusvaatimukset: Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto.
Tehtävässä edellytetään kokemusta infrahankkeiden rakennuttamisesta. Lisäksi edellytämme hyvää yhteistyökykyä sekä hyvää suomen kielen kirjallista ja suullista ilmaisutaitoa.
Arvostamme hyviä johtamis- ja esihenkilötaitoja sekä kiinnostusta infra-alan kehittämiseen. Eduksi luetaan kunta-alan tuntemus sekä hyvät neuvottelutaidot.
Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!
Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.
Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan.
Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.
Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/
Source: Job Market Finland’s customer information system
