Overview
TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN – SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON
“Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!”
Pohjois-Karjalan hyvinvointialueella lasten, nuorten ja perheiden hyvinvointi on tulevien vuosien strateginen painopistealue, johon suunnataan nyt uusia työpanoksia. Tule innovatiiviseen joukkoomme uudistamaan lasten, nuorten ja perheiden palveluja!
HAEMME 24.11.2024 MENNESSÄ VAKITUISIIN TEHTÄVIIN KOLMEA
Psykologia
Lasten ja nuorten mielenterveyspalveluihin (MIELI)
Tehtävänkuvaus
Haemme vuonna 2025 käynnistyvään lasten ja nuorten mielenterveyspalvelujen yksikköön ylilääkäriä sekä kolmea psykologia kehittämään lasten ja nuorten mielen hyvinvoinnin parissa tehtävää tulevaisuuden monialaista työryhmätyötä. Tehtävät ovat uusia. Yksikkö toimii perusterveydenhuollossa, kuntoutuksen palvelualueella. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen työn kehittyvässä työyhteisössä.
Psykologit toimivat monialaisessa työryhmässä psykososiaalisen auttamisen ja eri kehitysvaiheisiin liittyvien yleisimpien psyykkisten vaikeuksien hoitamisen asiantuntijana ja hoitoprosessien kehittäjänä. Työnkuvaan sisältyy perhelähtöisellä työotteella tehtävää asiakastyötä, kehittämistyötä sekä asiantuntijatehtäviä. Psykologien kesken on tarkoitus tehdä ikäryhmiin perustuvaa keskinäistä työnjakoa (lasta odottavat ja pikkulapsiperheet/muut lapsuusikäiset/nuoruusikäiset)
Kelpoisuusehdot
Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) 5 §:n mukainen laillistus tai lupa toimia psykologin tehtävissä.
Palkkaus ja edut
Tehtäväkohtainen palkka on 4263,92 euroa / kk,
Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti.
Lisäksi siunsotelaisille on tarjolla runsaasti erilaisia työsuhde-etuja, kuten
– työsuhdepolkupyörä
– laaja vapaa-ajan tapaturmavakuutus
– ePassi liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuna
– lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
– työnantajan tuki yhteisölliseen toimintaan
– lisäksi useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja
– tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella
Lisätiedot
Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.
Vakituisen tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä kaikilta tehtäviin valituilta rikosrekisteriote (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi 504/2002). Tehtävissä on koeaika kuusi kuukautta.
Kysy rohkeasti lisätietoja: Johtava puheterapeutti Markku Nevala markku.nevala@siunsote.fi p. 013 330 7954, ja Ylilääkäri Sanni Penttilä, sanni.penttila@siunsote.fi p. 013 330 7993
Tehtävään haetaan sähköisesti. Hakemuksessa esittele itsesi meille VIDEOLLA ja kerro osaamisestasi tähän tehtävään.
Joensuussa 8.11.2024
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.
Source: Job Market Finland’s customer information system