Overview
OYS Konsti kuuluu vammaispalvelujen toimialueeseen ja vastaa kehitysvammaisten henkilöiden vaativista erityispalveluista Pohjois-Pohjanmaalla. Palveluja tarjotaan polikliinisesti, osastokuntoutusjaksoina sekä asiakkaan omassa toimintaympäristössä. Palveluista vastaa noin 120 sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaista. Tutkimus- ja kuntoutuspalveluissa työskentelee 5 psykologin tiimi.
Psykologin tehtävässä painottuu eri ikäisten kehitysvammaisten ihmisten hoidon, kuntoutuksen arviointi- ja suunnittelu ja sen toteuttamiseen osallistuminen osana moniammatillista kehitysvammahuollon tutkimus- ja kuntoutustiimiä. Psykologisissa tutkimuksissa painottuu kognitiivisen toimintatason arviointi.
Meille on tärkeää, että psykologin sijainen saa erinomaisen perehdytyksen tuleviin tehtäviin. Työntekijämme arvostavat moniammatillista tiimityötä, mukavia työkavereita sekä mahdollisuutta kehittyä työssään.
Arvostamme osaamista ja kokemusta psykologisista tutkimusmenetelmistä. Lisäksi arvostamme osaamista kehitysvammaisille suunnatuista kuntoutusmenetelmistä, esimerkiksi käyttäytymisanalyysista tai sosio-emotionaalisen kehityksen arvioinnista. Yksilöllisen arviointi- ja tutkimustyöskentelyn lisäksi työhön sisältyy perhe- ja verkostoyhteistyötä eri viranomaisten kanssa.
Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä kykyä itsenäiseen työskentelyyn. Arvostamme myös kokemusta työskentelystä kehitysvammaisten tai autististen ihmisten parissa. Hakijoilta edellytämme voimassa olevaa B-ajokorttia, koska työ sisältää käyntejä asiakkaiden omissa toimintaympäristöissä.
Kelpoisuusvaatimuksena on terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus.
Viransijaisuuteen valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä (laki lasten kanssa työskentelevien taustan selvittämisestä 504/2002).
Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Valviran ylläpitämään Terhikki-rekisteriin.
Noudatamme virkasuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Koeaika voi olla enintään puolet palvelussuhteen kestoajasta alle 12 kk kestävissä määräaikaisissa palvelussuhteissa.
Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.
Source: Job Market Finland’s customer information system
Check out all jobs in Finland: