Overview
Pihlajalinna Henkilöstöpalvelut hakee nyt lähihoitajia toistaiseksi voimassa olevaan tai keikkatyösuhteeseen kotiin tuotettaviin sairaanhoitopalveluihin Valkeakoskelle. Uusi toimintamme ja työsuhteet alkavat 1.1.2025.
Millainen on sinun unelmiesi työpaikka? Meille Pihlajalinnassa se tarkoittaa paikkaa, jossa ihminen tulee ensin; paikkaa, johon on mukava tulla, oli sitten asiakas tai henkilöstöä. Toiminnan keskiössä on lupaus auttaa asiakkaitamme elämään parempaa elämää. Kaikella toiminnallamme tähtäämme asiakkaiden kokonaisvaltaiseen hyvinvointiin. Meillä jokaisen ääni otetaan huomioon ja toimintaa kehitetään yhdessä. Autamme toisiamme onnistumaan ja luomme ympärillemme iloista, mutkatonta ja turvallista työarkea. Meille on tärkeää, että ammattilaisemme voivat hyvin ja siksi kiinnitämme erityistä huomiota esihenkilötyöhön. Sitoudumme yhtiön johtamisperiaatteisiin: mahdollistan kasvun, kannan vastuun, otan mukaan, välitän ja olen reilu.
Tässä työssä hoidat lapsia, joilla erilaisten sairauksien aiheuttamat oireet edellyttävät erityistä sairaanhoidollista osaamista. Työskentelet hoitosuunnitelman mukaisesti, tarjoten korkealaatuista hoitoa, joka mahdollistaa lapsen sairaanhoidon kotona sairaalahoidon sijaan. Edistät lapsen iänmukaista kehitystä ja tuet hänen mahdollisuuttaan asua turvallisesti omassa kodissaan. Työpanoksellasi mahdollistat vanhemmille heidän lapsensa hoitamisen kotona, tarjoten samalla tukea ja helpottaen perheen arkea. Teet tiivistä yhteistyötä koko perheen kanssa. Työ on 3-vuorotyötä.
Tarjoamme pihlajalinnalaisille:
– Hyvän perehdytyksen ja kannustavan tiimin tuen monipuolisiin tehtäviin
– Mahdollisuuden lomien ja työaikojen joustavaan sopimiseen
– Hyvät henkilöstöedut: kokonaisvaltainen työterveyshuolto (sisältäen mm. Mielen Pihlajalinnan palvelut), kattava vapaa-ajan tapaturmavakuutus sekä liikunta- ja kulttuuripassiedut
– Pihlajalinnalaiset ovat myös oikeutettuja kuntoilemaan edulliseen hintaan Forever-liikuntakeskuksissa
Olisitko sinä seuraava pihlajalinnalainen?
Sinulla tulee olla lähihoitajan tutkinto, mutta voit olla kokenut konkari tai vasta-alkaja. Aikaisempi kokemus lapsiasiakkaiden hoitamisesta katsotaan eduksesi. Lähihoitajan Love- pohjaiset lääkehoitoluvat (LOP, PKV, LAS, KIPU1) tulee olla suoritettuna, mutta voit suorittaa ne ennen työsuhteen alkua. Edellytämme lisäksi sujuvaa suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa. Toivomme sinulla olevan aikaisempaa kokemusta kotiin vietävistä palveluista.
Sosiaali- ja terveydenhuollon asiakas- ja potilastyössä edellytetään tartuntatautilain mukaista soveltuvuutta. Tehtävään valittavan on esitettävä rikosrekisteriote ennen tehtävän vastaanottamista (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta) sekä lasten kanssa työskentelevän tulee esittää rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) 3 §:n mukainen hyväksyttävä rikosrekisteriote ennen työn aloittamista.
Kiinnostuitko? Laitathan hakemuksesi mahdollisimman pian, sillä käsittelemme hakemuksia jo hakuajan kuluessa.
Lisätietoja tehtävästä ja rekrytointiprosessista antaa: palvelupäällikkö Eini Vihko, eini.vihko@pihlajalinna.fi, p. 0407232934, soittoajat arkisin klo 9-14.
Odotamme hakemustasi!
Pihlajalinna Henkilöstöpalvelut
Pihlajalinna Henkilöstöpalvelut välittää julkiselle sektorille ja sisäisiin yksiköihin osaavaa ja ammattitaitoista hoitohenkilöstöä. Vuokrahoitajamme työskentelevät asiakkaidemme yksiköissä, mutta työsuhteessa Pihlajalinna Henkilöstöpalveluihin. Haluamme jokapäiväisen työmme kautta tarjota korkealaatuista palvelua niin asiakkaillemme kuin työntekijöillemmekin.
Puhelin: +358407232934 Sähköposti: eini.vihko@pihlajalinna.fi Sijainti: Kehräsaari B, 33200 Tampere
Source: Job Market Finland’s customer information system
