Overview

Hyvinvointialueiden aloittamisen tueksi tietohallinnon palveluihin kuuluu ICT-muutoshanke, jonka tehtävänä on välttämättömien muutosten toteuttaminen hyvinvointialueen ICT-palvelujen ja -ratkaisujen ja tiedonhallinnan suunnitteluun ja hallinnointiin sekä ICT- infraan ja järjestelmiin. Hanketta toteutetaan valtion myöntämällä avustuksella ajalla 1.7.2021-31.12.2025.

Yksi keskeisistä tehtävistä ICT-muutoshankkeessa on alueellisen tietojohtamisen järjestelmän käyttöönotto ja hyvinvointialueen tietojohtamisen edellyttämien (vähimmäis-) tietosisältöjen ja tietomallien määrittely.

Haemme ICT-suunnittelijaa tietojohtamisen järjestelmän käyttöönottoon Kainuun hyvinvointialueen tietohallintopalveluihin.

ICT-suunnittelijan tehtäviin kuuluu tietojohtamisen järjestelmän lähdejärjestelmäliittymien ja raporttimallien toteutus, PowerBI:n käyttö ja koulutus sekä tietojohtamisen järjestelmän ylläpidon ja tuen suunnittelu. Lisäksi tehtäviin kuuluu eri tietojärjestelmistä kerättävän tiedon testaus ja validointi.

Tehtävän sijoituspaikka on Kajaani. Tehtävän hoitaminen edellyttää myös liikkumista Kainuun hyvinvointialueen muissa toimipisteissä ja työntekijällä on mahdollisuus etätyöhön.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää kokemusta eri järjestelmistä saatavien raporttien käsittelystä, Power BI -raportoinnin ratkaisujen teknologiatuntemusta, kokemusta projektinhallinnasta, hyviä vuorovaikutustaitoja ja oma-aloitteisuutta.

Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva korkeakoulututkinto tai vastaava opistoasteen tutkinto ja ICT-alan työkokemus tai kokemusta kehittämistyöstä.

Tehtävään valittavasta henkilöstä tehdään hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (Turvallisuusselvityslaki 726/2014).

Säännöllinen työaika on HYVTES III luku 8 §:n mukainen toimistotyöaika (36h 15min/vko). Tehtäväkohtainen palkka on 3 563,02 €. Työ on määräaikainen ajalla 1.1.2025 – 31.12.2025.

Vastaanotamme hakemukset Kunrarekryssä.

Valitun on esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus (T-todistus) terveydentilastaan ennen tehtävän vastaanottamista. Työntekijät voidaan testata huumausaineiden varalta.

Source: Job Market Finland’s customer information system

Tagged as: Finnish