Overview
Tuusula – tekemisen taidetta!
Etsitkö monipuolista ja merkityksellistä työtä dynaamisessa tiimissä? Tule meille henkilöstösihteeriksi 3.2.2025 alkaen ja ole osa Tuusulan menestystarinaa!
Henkilöstöpalvelut tuottaa henkilöstöhallinnon palveluita kunnan johdolle, esihenkilöille ja henkilöstölle. Palveluihin kuuluvat mm. johdon ja esihenkilöiden tuki ja neuvonta palvelussuhdeasioiden koko elinkaaren ajalta.
Henkilöstösihteerinä toimenkuvaasi kuuluu monipuolisesti erilaisia henkilöstöhallinnon tehtäviä, jotka vaihtelevat päivittäin. Tyypillisiä työtehtäviäsi on esimerkiksi avustaminen ja neuvonta hr-päätösten valmistelussa ja käyttäjätuki palkanmaksuun liittyvissä asioissa oman vastuutoimialueesi (sivistyksen toimialue) osalta. Osallistut myös koulutusten ja kokousten järjestelyihin ja tallennat tietoja erilaisiin järjestelmiin. Tehtävässä toimit yhteistyössä kunnan esihenkilöiden ja henkilöstöpalveluiden asiantuntijoiden kanssa.
Työtehtäviisi kuuluvat:
– Avustaminen hr-päätösten valmistelussa (kuten valintapäätökset, palkantarkastukseen liittyvät päätökset), työsopimusneuvonta
– Henkilöstöjärjestelmän käyttäjätuki
– Palvelussuhdeasioiden avustavat tehtävät
– Henkilöarkiston ylläpito ja henkilöarkistoa koskevien asiakirjojen arkistointi
Sinulla on:
– Soveltuva alan tutkinto
– Ymmärrystä kunta-alan virka- ja työehtosopimuksista
– Sujuvat tietotekniset taidot
– Kehittävä ja oma-aloitteinen työote
– Hyvät yhteistyö-, vuorovaikutus- ja organisointitaidot
Arvostamme:
– Kokemusta julkishallinnon tehtävistä
– Asiakaslähtöistä ajattelua ja positiivista asennetta
Tarjoamme mahdollisuuden tehdä monipuolisia henkilöstösihteerin tehtäviä. Sinulla on tukenasi osaava ja kannustava työyhteisö, jossa arvostetaan yhdessä tekemistä, joustavuutta ja muiden huomioon ottamista.
Otamme elämäntilaanteesi huomioon työurasi eri vaiheissa ja meillä voit sovittaa joustavasti yhteen työn ja muun elämän. Kannustamme sinua kehittämään osaamistasi monipuolisesti. Panostamme työntekijöidemme hyvinvointiin myös vapaa-ajalla. Käytössäsi ovat esimerkiksi ePassi–etuus, liikuntaryhmiä ja kuntosali.
Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen ja Tuusulan työn vaativuuden arvioinnin (TVA) mukaan. Tehtäväkohtainen palkka on 3107,85 €/kk. Tämän lisäksi voidaan maksaa KVTES:n mukaista työkokemuslisää aiemman työkokemuksen perusteella. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Lisätietoja tehtävästä antaa tuleva esihenkilösi palvelussuhdepäällikkö Sirkku Johansson 13.12 klo 11-12, p. 040 314 3007, sp. sirkku.johansson@tuusula.fi. ja työsuojelupäällikkö Ninni Korhonen 17.12 klo 15-16 p. 040 314 3020, sp. ninni.korhonen@tuusula.fi. Haastattelut tehtävään ovat viikolla 2.
Jätä hakemuksesi ansioluetteloineen osoitteessa www.tuusula.fi/tyopaikat 25.12.2025 mennessä. Löydät hakijan ohjeet LAURA™-palvelun käyttämiseen [täältä](https://support.laura.fi/hc/fi/sections/4402771795858-Ty%C3%B6nhakijan-ja-sijaisen-ohjeet). Mikäli sinulla on kysyttävää LAURA™-palvelun käyttämisestä, ota yhteyttä Tuusulan kunnan henkilöstöpalveluihin hr@tuusula.fi.
Source: Job Market Finland’s customer information system
